Форум информационного портала "ОХРАНА ТРУДА В РОССИИ"
Меню
Академия

Система управления охраной труда на предприятии (СУОТ)

Страницы: Пред. 1 ... 23 24 25 26 27 ... 148 След.
[ Закрыто ] Система управления охраной труда на предприятии (СУОТ), создание и переработка СУОТ
 
Цитата
м.Евгений пишет:
Да, именно добровольного! Не следует смущать общественность.
С 1 января СУОТ станет обязательной по ТК РФ.
:super: :super: Удалил свой ответ и файл, как не соответствующие действительности.
Изменено: Толстов Юрий - 10 октября 2013 7:41 (удалил свой ответ и файл)
Как много нам всего не помогает...
 
http://asozd2.duma.gov.ru/main.nsf/(Spravka)?OpenAgent&RN=337978-6&02

9) в статье 209:
а) часть восьмую изложить в следующей редакции:
"Система управления охраной труда - комплекс взаимосвязанных и (или) взаимодействующих между собой элементов, устанавливающих политику и цели в области охраны труда у конкретного работодателя и процедуры по достижению этих целей.";

11) в части второй статьи 212:
а) после абзаца второго дополнить новым абзацем третьим следующего содержания:
"создание и функционирование системы управления охраной труда;";

Надо изменения-то отслеживать и предлагать актуальную информацию!
ЗА БЕЗОПАСНОСТЬ ПРИХОДИТСЯ ПЛАТИТЬ, А ЗА ЕЕ ОТСУТСТВИЕ - РАСПЛАЧИВАТЬСЯ!
 
Цитата
м.Евгений пишет:
http://asozd2.duma.gov.ru/main.nsf/(Spravka)?OpenAgent&RN=337978-6&02

9) в статье 209:
а) часть восьмую изложить в следующей редакции:
"Система управления охраной труда - комплекс взаимосвязанных и (или) взаимодействующих между собой элементов, устанавливающих политику и цели в области охраны труда у конкретного работодателя и процедуры по достижению этих целей.";

11) в части второй статьи 212:
а) после абзаца второго дополнить новым абзацем третьим следующего содержания:
"создание и функционирование системы управления охраной труда;";

Надо изменения-то отслеживать и предлагать актуальную информацию!
8) Вон оно как!
Изменено: Толстов Юрий - 8 октября 2013 11:05
Как много нам всего не помогает...
 
Оценка регулирующего воздействия закончена,
поэтому ВСЕ что на сайте regulation - рабочие ранние версии.

Официальная версия - на сайте ГосДумы РФ! Внесено туда в начале сентября
Лично готовил заключение на этот же текст проекта, разосланный из аппарата Госдумы по всем заинтересованным органам
Изменено: Инженер ООТ и ПБ - 8 октября 2013 10:31
ЗА БЕЗОПАСНОСТЬ ПРИХОДИТСЯ ПЛАТИТЬ, А ЗА ЕЕ ОТСУТСТВИЕ - РАСПЛАЧИВАТЬСЯ!
 
Цитата
м.Евгений пишет:
Оценка регулирующего воздействия закончена, поэтому ВСЕ что на сайте regulation - рабочие ранние версии.
Официальная версия - на сайте ГосДумы РФ! Внесено туда в начале сентября
Лично готовил заключение на этот же текст проекта, разосланный из аппарата Госдумы по всем заинтересованным органам
Спасибо, что разъяснили! А то начитаешься всяких рабочих версий, а в конце-концов получишь совсем другой вариант!!
Как много нам всего не помогает...
 
Здравствуйте, уважаемые коллеги.
Извините, что не по теме. Подскажите какие либо документы регламентирующие правила эксплуатации, содержания помещений технического назначения, мастерских слесарных, сантехнических, электротехнических, понимаю, что вопрос очень неконкретный. Но буду благодарен за любую наводку.
Мне Вам помочь или лучше не мешать?
 
Цитата
Сергей Бархатов пишет:
Здравствуйте, уважаемые коллеги.
Извините, что не по теме. Подскажите какие либо документы регламентирующие правила эксплуатации, содержания помещений технического назначения, мастерских слесарных, сантехнических, электротехнических, понимаю, что вопрос очень неконкретный. Но буду благодарен за любую наводку.
1. Можно (и лучше) было бы создать новую тему
2. По профилю ваша организация - гостиница?
3. Развернуть вопрос можно? - какие рабочие места, какое оборудование
If you were wronged undeservedly - come back and earn it
 
Маленькая мастерская. Стандартный набор заточной, сверлильный, верстак. Но суть не в этом. Хотелось бы узнать общие требования по правилам содержания для такого рода помещений . Вопрос идет о захламленности помещения, разбросанном электро и слесарном инструменте. Т.е. требования для такого рода помещений не в чистом виде по ОТ, а по правилам эксплуатации и содержания.
Мне Вам помочь или лучше не мешать?
 
Использоать для анализа:

ПОТ РМ 006 (рекомендательный)

ПБ с инструментом и приспособлениями (справочно-рекомендательный)

ГОСТ 12.0.061 (справочно-рекомендательный, про захламленность там всё есть)

а ссылаться в предписании на ст.212 ТК РФ и приказ МЗСР от 17.05.2012 № 559н.
ЗА БЕЗОПАСНОСТЬ ПРИХОДИТСЯ ПЛАТИТЬ, А ЗА ЕЕ ОТСУТСТВИЕ - РАСПЛАЧИВАТЬСЯ!
 
Доброго времени суток! Подскажите пожалуйста такой вопрос:
1. Как проводить стажировку работнику (инженер 1 категории) ,если он трудоустроен 1.02.13г., ведущий инженер трудоустроен 11.02.13г.,
а начальник службы трудоустроен 11.04.13г.
Вот такая вот ситуация.
 
Цитата
Илья Булатов пишет:
Доброго времени суток! Подскажите пожалуйста такой вопрос:
1. Как проводить стажировку работнику (инженер 1 категории) ,если он трудоустроен 1.02.13г., ведущий инженер трудоустроен 11.02.13г.,
а начальник службы трудоустроен 11.04.13г.
Вот такая вот ситуация .
Начальник выше их по рангу, или гл.инженер, или директор непосредственно сами в таком случае закатывают рукава и стажируют инженера!!! Если, конечно, инженеру требуется стажировка! Смотрите часть 1-ую п.45 пост. Минтруда и Минобраза от 13.01.2003
№ 1/29.
Можно возложить обязанности на любого работника, который прошел обучение по ОТ и назначен приказом (часть 1-ая п.45 пост. Минтруда и Минобраза от 13.01.2003 № 1/29).
Как много нам всего не помогает...
 
Цитата
Илья Булатов пишет:
Доброго времени суток! Подскажите пожалуйста такой вопрос:
1. Как проводить стажировку работнику (инженер 1 категории) ,если он трудоустроен 1.02.13г., ведущий инженер трудоустроен 11.02.13г.,
а начальник службы трудоустроен 11.04.13г.
Вот такая вот ситуация .
Постановление 1/29:
2.2.2. Работодатель... обеспечивает обучение лиц, принимаемых на работу с вредными и (или) опасными условиями труда, безопасным методам и приемам выполнения работ со стажировкой на рабочем месте и сдачей экзаменов...

Прежде всего определитесь нужна ли стажировка этим руководителям и специалистам. Стажировка проводится по безопасным методам и приемам труда на рабочем месте. Нужно разработать порядок проведения стажировки, утвердить его у руководителя. Подготовить проект приказа о вводе в действие этого документа, обозначить для кого он является обязательным.
Если все-таки указанные специалисты работают в опасных условиях труда или с оборудованием на котором требуется стажировка, то оформите распоряжение о стажировке. Если нужна форма, то сообщите эл.адрес куда прислать.
Изменено: Любовь Алексеевна - 5 декабря 2013 10:28
Пиши правильно, даже если диктуют ошибочно...
 
Цитата
Любовь Брунова пишет:Постановление 1/29:
2.2.2. Работодатель... обеспечивает обучение лиц, принимаемых на работу с вредными и (или) опасными условиями труда, безопасным методам и приемам выполнения работ со стажировкой на рабочем месте и сдачей экзаменов...

Прежде всего определитесь нужна ли стажировка этим руководителям и специалистам. Стажировка проводится по безопасным методам и приемам труда на рабочем месте . Нужно разработать порядок проведения стажировки, утвердить его у руководителя. Подготовить проект приказа о вводе в действие этого документа, обозначить для кого он является обязательным.
Если все-таки указанные специалисты работают в опасных условиях труда или с оборудованием на котором требуется стажировка, то оформите распоряжение о стажировке. Если нужна форма, то сообщите эл.адрес куда прислать.
Любовь в данной ситуации стажировка требуется, но кто будет стажировать инженера 1 категории?
 
Цитата
Илья Булатов пишет:
Любовь в данной ситуации стажировка требуется, но кто будет стажировать инженера 1 категории?
Илья, если не секрет, какая отрасль и что за вредные /опасные условия труда у инженера 1 кат?
Может данному специалисту необходимо пройти аттестацию по промбезопасности (по отрасли) в Ростехнадзоре. Не очень понятно, какой вид оборудования он обслуживает. И чтобы что-то Вам советовать нужно знать ваше штатное расписание. Может есть начальник участка, в ведении которого оборудование, к которому допущен инженер 1 кат.
Изменено: Любовь Алексеевна - 5 декабря 2013 11:02
Пиши правильно, даже если диктуют ошибочно...
 
Цитата
Любовь Брунова пишет:
Цитата
Илья, если не секрет, какая отрасль и что за вредные /опасные условия труда у инженера 1 кат?
Может данному специалисту необходимо пройти аттестацию по промбезопасности (по отрасли) в Ростехнадзоре. Не очень понятно, какой вид оборудования он обслуживает. И чтобы что-то Вам советовать нужно знать ваше штатное расписание. Может есть начальник участка, в ведении которого оборудование, к которому допущен инженер 1 кат.
Любовь. У нас ОПО 2 класс опасности, но отдано подрядной организации. Инженер 1 категории обслуживает слаботочное оборудование и устроен у нас. Есть Главный инженер которому подчиняется нач. службы обслуживания слаботочного оборудования.
Не возникло бы вопроса если бы это не было вновь образовавшееся предприятие. По сути
за каким опытным работником закрепить инженера 1 категории при стажировке, если он первый вступивший на данную должность.
 
Цитата
Илья Булатов пишет:
Любовь. У нас ОПО 2 класс опасности, но отдано подрядной организации . Инженер 1 категории обслуживает слаботочное оборудование и устроен у нас. Есть Главный инженер которому подчиняется нач. службы обслуживания слаботочного оборудования.
Не возникло бы вопроса если бы это не было вновь образовавшееся предприятие. По сути
за каким опытным работником закрепить инженера 1 категории при стажировке, если он первый вступивший на данную должность .
получается, что за главным инженером (при условии, что он сам имеет аналогичное образование и опыт).
Изменено: Любовь Алексеевна - 5 декабря 2013 12:15
Пиши правильно, даже если диктуют ошибочно...
 
Цитата
Илья Булатов пишет:
1. Как проводить стажировку работнику (инженер 1 категории) ,если он трудоустроен 1.02.13г., ведущий инженер трудоустроен 11.02.13г.,
не пойму о чем идет речь, какая стажировка для инженера?
1/29

2.2. Обучение работников рабочих профессий
2.2.2. Работодатель (или уполномоченное им лицо) обеспечивает обучение лиц, принимаемых на работу с вредными и (или) опасными условиями труда, безопасным методам и приемам выполнения работ со стажировкой на рабочем месте и сдачей экзаменов,
2.3. Обучение руководителей и специалистов
где стажировка?
 
Цитата
Илья Булатов пишет:
У нас ОПО 2 класс опасности, но отдано подрядной организации . Инженер 1
категории обслуживает слаботочное оборудование и устроен у нас.
Илья пишет, что их инженер САМ обслуживает слаботочное оборудование на ОПО 2 класса. Мне тоже не понятно зачем стажировка ИТР....
Изменено: Любовь Алексеевна - 5 декабря 2013 14:08
Пиши правильно, даже если диктуют ошибочно...
 
Цитата
Любовь Брунова пишет:
Мне тоже не понятно зачем стажировка ИТР....
Скорее всего, по ПТЭЭП, п. 1.4.10
 
Цитата
Сашкина пишет:
Скорее всего, по ПТЭЭП, п. 1.4.10
п. 1.1.2 ПТЭЭП не смущает?
If you were wronged undeservedly - come back and earn it
Страницы: Пред. 1 ... 23 24 25 26 27 ... 148 След.
Читают тему
модератор форума: Павел.


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)