Форум информационного портала "ОХРАНА ТРУДА В РОССИИ"
Меню
Академия

Новости законодательства

Страницы: Пред. 1 ... 79 80 81 82 83 ... 167 След.
Новости законодательства, Размещаем новости законодательства в части охраны труда
 
новости законодательства по ОТПиПБООСГОЧС от 18.04.14
 
Президент России Владимир Путин подписал закон о введении штрафа для тихоходных автомобилей, если они не пропускают на узких дорогах следующие за ними машины.
Соответствующий документ размещен в понедельник на официальном портале правовой информации.
Документ вводит административную ответственность за невыполнение водителем тихоходного транспортного средства, движущегося вне населенного пункта со скоростью менее 30 километров в час, а также автомобиля, перевозящего крупногабаритный груз, требования пропустить следующие за ним машины для обгона или опережения.
Штраф устанавливается в размере от 1 тысячи до 1,5 тысяч рублей. Соответствующие поправки внесены в Кодекс об административных правонарушениях.
Пиши правильно, даже если диктуют ошибочно...
 
новости законодательства по ОТПиПБООСГОЧС от 21.04.14
 
Приказ Росстандарта от 16.04.2014 № 478 "Об утверждении размера платы за предоставление официальных документов и копий документов федерального информационного фонда технических регламентов и стандартов, а также на информационную продукцию и услуги, предоставляемые Федеральным агентством по техническому регулированию и метрологии на основе документов федерального информационного фонда технических регламентов и стандартов на 2014 год"
Из обсуждения на ином форуме: - "... на сколько правильным и законным является требование государственного органа, существующий на деньги налогоплательщиков, взимать деньги за доступ к документам, разработанных на деньги налогоплательщиков и являющихся обязательным для исполнения?..."
If you were wronged undeservedly - come back and earn it
 
новости законодательства по ОТПиПБООСГОЧС от 22.04.14
Изменено: Мяханик - 22 апреля 2014 19:25
 
Здравствуйте.
Имеется постановление Главного Государственного санитарного врача по субъекту Федерации, О проведении вакцинации по эпидпоказаталям.
Подскажите статус этого документа: рекомендательный, обязательный, если можно со ссылкой.
Мне Вам помочь или лучше не мешать?
 
Он лайн транслляция Съезда
http://www.trudcontrol.ru/press/News/11846
ЗА БЕЗОПАСНОСТЬ ПРИХОДИТСЯ ПЛАТИТЬ, А ЗА ЕЕ ОТСУТСТВИЕ - РАСПЛАЧИВАТЬСЯ!
 
новости законодательства по ОТПиПБООСГОЧС от 23.04.14
 
Цитата
Сергей.мозпит пишет:
Приказ Росстандарта от 16.04.2014 № 478 "Об утверждении размера платы за предоставление официальных документов и копий документов федерального информационного фонда технических регламентов и стандартов, а также на информационную продукцию и услуги, предоставляемые Федеральным агентством по техническому регулированию и метрологии на основе документов федерального информационного фонда технических регламентов и стандартов на 2014 год"
Из обсуждения на ином форуме: - ". .. на сколько правильным и законным является требование государственного органа, существующий на деньги налогоплательщиков, взимать деньги за доступ к документам , разработанных на деньги налогоплательщиков и являющихся обязательным для исполнения?..."
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РАЗМЕРА ПЛАТЫ
ЗА ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ ОФИЦИАЛЬНЫХ ДОКУМЕНТОВ И КОПИЙ ДОКУМЕНТОВ
ФЕДЕРАЛЬНОГО ИНФОРМАЦИОННОГО ФОНДА ТЕХНИЧЕСКИХ РЕГЛАМЕНТОВ
И СТАНДАРТОВ, А ТАКЖЕ НА ИНФОРМАЦИОННУЮ ПРОДУКЦИЮ И УСЛУГИ,
ПРЕДОСТАВЛЯЕМЫЕ ФЕДЕРАЛЬНЫМ АГЕНТСТВОМ ПО ТЕХНИЧЕСКОМУ
РЕГУЛИРОВАНИЮ И МЕТРОЛОГИИ НА ОСНОВЕ ДОКУМЕНТОВ
ФЕДЕРАЛЬНОГО ИНФОРМАЦИОННОГО ФОНДА ТЕХНИЧЕСКИХ
РЕГЛАМЕНТОВ И СТАНДАРТОВ НА 2014 ГОД

Во исполнение постановления Правительства Российской Федерации от 15 августа 2003 г. N 500 "О федеральном информационном фонде технических регламентов и стандартов и единой информационной системе по техническому регулированию"
 
новости законодательства по ОТПиПБООСГОЧС от 24.04.14
 
Использование так называемого заемного труда (аутстаффинг) будет урегулировано только с 2016 года. Такой закон приняла Госдума.
Он предусматривает запрет на «заемный труд» – работу граждан под руководством компаний или предпринимателей, не являющихся их работодателями. В то же время частные агентства занятости вправе направлять своих сотрудников другим компаниям по договору о предоставлении труда персонала (так сказать, сдавать во «временную аренду»). Но только в определенных случаях – для выполнения временных работ (длительностью до девяти месяцев), для замены заболевших, находящихся в «декрете» и иных работников, а также для ведения домашнего хозяйства. Сданным в «аренду» сотрудникам должна гарантироваться соразмерная со штатными работниками компании зарплата.
Также новый закон предупреждает «люмпенизацию» (использование труда работников, именуемых Карлом Марксом как «люмпен-пролетариат») – аренду персонала в целях замены участвующих в забастовке трудящихся. Нельзя использовать чужих сотрудников в качестве членов экипажей морских судов, на опасных объектах и в ряде других случаях. Кроме того, для выполнения временных работ может наниматься не более 10 процентов «чужих» сотрудников, исключение допускается только после консультаций с профсоюзной организацией.
Желающие работать на рынке аутстаффинга частные агентства должны получить специальную аккредитацию. Осуществлять такую деятельность не вправе компании с капиталом меньше 1 млн рублей или применяющие «упрощенку». Устанавливаются специальные требования к директору агентства.
Отметим, что порядок аренды персонала предусмотрен Конвенцией «О частных агентствах занятости», принятой в 1997 году Международной организацией труда (МОТ). Но Россия ее до сих пор не ратифицировала.
Против «заемного труда» активно выступали профсоюзы. По их мнению, «арендуемые» работники не получают дополнительных льгот и преференций, на которые могут рассчитывать штатные сотрудники компании (так называемый «соцпакет», в том числе ДМС и прочие). Кроме того, аутстаффинг неоднократно использовался для налоговой оптимизации – персонал «распределялся» между несколькими специально созданными организациями, которые сдавали его в аренду головной структуре. В частности, такая схема применялась в сети супермаркетов «Пятерочка», Высший арбитражный суд России признал ее незаконной.
http://www.fontanka.ru/2014/04/24/236/
If you were wronged undeservedly - come back and earn it
 
новости законодательства по ОТПиПБООСГОЧС от 25.04.14
 
новости законодательства по ОТПиПБООСГОЧС от 28.04.14
 
новости законодательства по ОТПиПБООСГОЧС от 29.04.14
 
новости законодательства по ОТПиПБООСГОЧС от 30.04.14
 
<Письмо> Минприроды России от 27.03.2014 N 09-44/6237 "О плате за сбросы через ЦСВ"
Разъяснен порядок внесения в 2014 году платежей за сброс загрязняющих веществ в водные объекты через централизованные системы водоотведения
Сообщается, что в соответствии с Федеральным законом от 07.12.2011 N 416-ФЗ "О водоснабжении и водоотведении" в 2014 году должны быть установлены нормативы допустимых сбросов и лимиты на сбросы для организаций, осуществляющих водоотведение и эксплуатацию централизованных систем водоотведения (ЦСВ) и их абонентов, а с 1 января 2015 года исчисление и взимание платы за сбросы загрязняющих веществ следует осуществлять с учетом выделения самостоятельных плательщиков-абонентов.
По мнению Минприроды России, в 2014 году исчисление и внесение платы за сбросы загрязняющих веществ в водные объекты через ЦСВ должно осуществляться организациями, осуществляющими водоотведение и эксплуатацию ЦСВ, в соответствии с действующими в настоящее время порядком и разрешительными документами, которыми не предусматривается выделение в самостоятельную группу плательщиков отдельных абонентов таких организаций.

Приказ Минэкономразвития России от 25.02.2014 N 86 "О внесении изменений в Приказ Минэкономразвития России от 1 сентября 2010 г. N 403"
С 30 июня 2014 года вводится в действие новая форма технического плана здания
Также установлены требования к подготовке технического плана здания.
Технический план состоит из текстовой и графической частей, которые делятся на разделы, обязательные для включения в состав плана, и разделы, включение которых в состав плана зависит от видов кадастровых работ.
Определены содержание текстовой и графической частей плана, а также сведения, подлежащие обязательному включению в его состав.
Предусмотрены общие требования к подготовке плана, требования к оформлению его текстовой и графической частей.

Постановление Правительства РФ от 08.05.2014 N 426 "О федеральном государственном экологическом надзоре"
С 30 июня 2015 года вступает в силу Положение о федеральном государственном экологическом надзоре
Установлено, что федеральный государственный экологический надзор осуществляет Росприроднадзор и его территориальные органы в пределах своей компетенции в рамках других видов государственного надзора (за использованием и охраной недр, в области охраны атмосферного воздуха и т.д.).
Определены должностные лица указанных органов, уполномоченные на осуществление надзора, а также объем их полномочий.
В рамках надзора будут проводиться плановые и внеплановые, документарные и выездные проверки. Информация о результатах проверок будет размещаться на официальных сайтах надзорных органов.
С 30 июня 2015 года утрачивают силу постановления Правительства РФ от 25.09.2008 N 716, от 27.01.2009 N 53, от 31.03.2009 N 285, регулирующие порядок федерального государственного экологического контроля.
If you were wronged undeservedly - come back and earn it
 
Павел! у меня идея, выскажу тут.
Какбы создать тему ВАЖНО и закрепить её - типа

"ОТВЕТЫ И РАЗЪЯСНЕНИЯ ВАЖНЫХ ДОПУЩАЮЩИХ И ПОГЛЯДЫВАЮЩИХ ОРГАНОВ"

Полдня рылся, а не сумел найти например письмо о том, что не лицензируется проверка на водоотдачу

Одних писем мне, джедаю-юристу форума, из Галактического сената штук 5 имеется.
Думаю, это может быть более удобным, чем в темах. В темах оно к месту. Но искать трудно..
ЗА БЕЗОПАСНОСТЬ ПРИХОДИТСЯ ПЛАТИТЬ, А ЗА ЕЕ ОТСУТСТВИЕ - РАСПЛАЧИВАТЬСЯ!
 
Цитата
м.Евгений пишет:
Какбы создать тему ВАЖНО и закрепить её - типа
Женя, так ты создай, а модераторы её закрепят!
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
Видеобанк / … http://www.rosmintrud.ru/videobank/505/
Первый замминистра Сергей Вельмяйкин: Опыт Ростовской области по основным индикаторам охраны труда показателен для российских регионовОб этом первый заместитель Министра труда и социальной защиты РФ рассказал в ходе совещания по внедрению специальной оценки условий труда в Южном и Северо-Кавказском федеральных округах.
«В Ростовской области очень неплохие показатели по аттестации рабочих мест, уровню травматизма и профессиональной заболеваемости. По сравнению с другими субъектами РФ, регион наиболее подготовлен к внедрению специальной оценки условий труда, – отметил Сергей Вельмяйкин. – Процент аттестованных мест в Ростовской области составляет около 30%, а динамика увеличения числа рабочих мест с вредными условиями труда значительно ниже, чем в целом по Российской Федерации».
По словам Сергея Вельмяйкина, специальная оценка условий труда – оценка того, насколько безопасно и комфортно работник может работать на том или ином месте.
«Оценка условий труда – это не новый институт, раньше существовала аттестация рабочих мест. Но специальность этой оценки заключается в том, что работодатель, к примеру, сможет снизить свои издержки, с одной стороны, на выплаты взносов в Пенсионный фонд, с другой стороны, на предоставление различного рода выплат, компенсаций работникам за вредные условия труда», – пояснил Сергей Вельмяйкин.
Проведение спецоценки даёт право работникам на объективную информацию об условиях труда на рабочих местах, право на гарантии, компенсации и требования улучшить условия труда.
Как отметил в своем выступлении Сергей Вельмяйкин, благодаря внедрению спецоценки условий труда органы государственной власти получат объективную информацию о состоянии условий труда, что позволит принимать управленческие решения, побуждать работодателей к улучшению условий труда и осуществлять контрольно-надзорные функции.
«К сожалению, в России год от года число рабочих мест с вредными (опасными) условиями увеличивается. Так, по итогам прошлого года численность работников, занятых в таких условиях труда, в базовых отраслях экономики достигла 32,2%, – добавил он. – Если говорить о виде экономической деятельности, то больше всего в прошлом году погибло в результате несчастных случаев в строительстве – 610 человек. А занятых в добыче полезных ископаемых, к примеру, – 188 человек».
По мнению первого замминистра, специальная оценка поможет сократить число несчастных случаев на производстве, побудить работодателя вкладывать средства в улучшение условий труда на рабочих местах, в охрану труда.

Сергей Вельмяйкин напомнил, что федеральный закон «О специальной оценке условий труда» вступил в силу с 1 января нынешнего года. «Необходимы два года переходного периода, с начала 2016 года этот закон будет полноценно работать в полном объеме», – сказал он.
Источник видеоматериала: "Вести Дон. Россия 1"
Опубликовано на сайте в 19:23, 14/05/2014. Изменено в 18:40, 19/05/2014.
Как много нам всего не помогает...
 
Трудовые отношения / Социальное партнерство и трудовые отношения / …
http://www.rosmintrud.ru/labour/relationship/167/
Конвенция об оплачиваемых учебных отпусках ратифицирована Государственной Думой 14 мая

По словам заместителя Министра труда и социальной защиты РФ Любови Ельцовой, положения Конвенции полностью соответствуют российскому законодательству.
«В настоящее время ежегодно около 7 миллионов работников проходят различные виды обучения. Ратификация Конвенции позволит, прежде всего, укрепить имидж Российской Федерации на международном уровне», - сообщила Любовь Ельцова на пленарном заседании Госдумы. Она также отметила, что ратификация Конвенции не повлечет дополнительных расходов из бюджетов всех уровней.
Справочно
Конвенция об оплачиваемых учебных отпусках (Конвенция № 140) принята на 59-й сессии Генеральной конференции Международной организации труда в г. Женеве 24 июня 1974 г. и вступила в силу 23 сентября 1976 г.
Цель Конвенции заключается в предоставлении оплачиваемых учебных отпусков работникам всех специальностей. Основной задачей Конвенции является создание условий для предоставления трудящимся учебных отпусков для получения образования и подготовки с тем, чтобы они отвечали нуждам и целям социального, экономического, технического и культурного характера.


Опубликовано на сайте в 11:32, 14/05/2014. Изменено в 09:53, 15/05/2014.
Как много нам всего не помогает...
Страницы: Пред. 1 ... 79 80 81 82 83 ... 167 След.
Читают тему (гостей: 2)
модератор форума: Павел.


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)