Хотела бы узнать о личном опыте коллег. Я работаю инженером по ОТ всего лишь 3 месяца. Меня очень интересуют вопросы как Вы налаживали свою работу в предприятиях, в которых до Вас не было ОТ и ПБ. Проблемы взаимодействия с руководителями отделов, сотрудниками и т.д.? У меня вот сложность на пустом месте. В организации нет ни кадровика, ни офис-менеджера, только бухгалтерия. Я пишу приказ, а подписи все к нему должна сама бегать получать по отделам. Организация конечно небольшая, около 50 человек. Но, процедура эта мне не нравится, учитывая что в процессе всего этого приходилась проводить пояснительную работу и решать споры по поводу нужности и ненужности обучения по ОТ, и вообще ОТ в организации. А накладывание приказом ответственности например, за содержание первичных средств пожаротушения или о приобретении и пополнении мед. аптечки вообще воспринимаются "дикообразным" )))) состоянием некоторых сотрудников