Коллеги, добрый день! Помогите разобраться.
В ГОСТ-е 12.0.004.-2015 есть рекомендуемая форма журнала на рабочем месте, в которой есть графа "Вид инструктажа". В этой рекоменуемой форме журнала нет графы с наименованием или номером инструкции, по которой проводится инструктаж. На мой взгляд, слабым местом этой формы журнала является то, что работник может заявить, что с инструкциями его не знакомили, а дали просто подписать журнал.
На практике, в журналах которые есть в продаже, иногда можно встретить графу "Наименование или номер инструкции по которой проводится инструктаж". На мой взгляд данный подход лучше т.к. есть возможность перечислить каждую инструкцию. Но хорошо, если инструкций 2-3, а если их 10, то получается, что придется делать очень много записей, за каждую инструкцию отдельно, а если еще и работников много, то вообще очень много времени уйдет.
Прошу прокомментировать и конструктивно покритиковть, если внедрить следующий подход: добавляем в журнал инструктажа графу, которую назове что-то: "Наименование или номер программы инструктажа на рабочем месте или наименование или номер инструкции по которой проводится инструктаж". Если у нас есть разработанные программы инструктажей для разных профессий или видов работ: например "Программа №1 первичного (повторного) инструктажа для монтажника", "Программа №2 первичного (повторного) инструктажа на рабочем месте для слесаря". В эти программы инструктажа мы уже включили все применимые инструкции по ОТ для этих профессий. Во время инструктажа в журнале делаем соответсвенно запись "Программа №1" или "Программа №2" ну или вообще полностью их записываем. Когда нужно можно и отдельной инструкцию по ОТ также прописать. Покритикуйте такой вариант. На мой взгляд, мы можем избежать лишней работы по заполнению журнала т.к. все инсстркции по ОТ уже включены в Программы. Дополнительно, можно при первичном инструктаже ознакамливать работников с со всемии инструкциями по ОТ под роспись. Заранее всем спасибо за конструктивные отзывы.
В ГОСТ-е 12.0.004.-2015 есть рекомендуемая форма журнала на рабочем месте, в которой есть графа "Вид инструктажа". В этой рекоменуемой форме журнала нет графы с наименованием или номером инструкции, по которой проводится инструктаж. На мой взгляд, слабым местом этой формы журнала является то, что работник может заявить, что с инструкциями его не знакомили, а дали просто подписать журнал.
На практике, в журналах которые есть в продаже, иногда можно встретить графу "Наименование или номер инструкции по которой проводится инструктаж". На мой взгляд данный подход лучше т.к. есть возможность перечислить каждую инструкцию. Но хорошо, если инструкций 2-3, а если их 10, то получается, что придется делать очень много записей, за каждую инструкцию отдельно, а если еще и работников много, то вообще очень много времени уйдет.
Прошу прокомментировать и конструктивно покритиковть, если внедрить следующий подход: добавляем в журнал инструктажа графу, которую назове что-то: "Наименование или номер программы инструктажа на рабочем месте или наименование или номер инструкции по которой проводится инструктаж". Если у нас есть разработанные программы инструктажей для разных профессий или видов работ: например "Программа №1 первичного (повторного) инструктажа для монтажника", "Программа №2 первичного (повторного) инструктажа на рабочем месте для слесаря". В эти программы инструктажа мы уже включили все применимые инструкции по ОТ для этих профессий. Во время инструктажа в журнале делаем соответсвенно запись "Программа №1" или "Программа №2" ну или вообще полностью их записываем. Когда нужно можно и отдельной инструкцию по ОТ также прописать. Покритикуйте такой вариант. На мой взгляд, мы можем избежать лишней работы по заполнению журнала т.к. все инсстркции по ОТ уже включены в Программы. Дополнительно, можно при первичном инструктаже ознакамливать работников с со всемии инструкциями по ОТ под роспись. Заранее всем спасибо за конструктивные отзывы.