Цитата |
---|
Наташенька пишет: Шапки то он не носит |
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
21 января 2013 10:07
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
21 января 2013 10:25
Российские пенсионеры - люди состоятельные...
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|
|
|
21 января 2013 10:34
А мои пока вот.
Назад в будущее.
|
|
|
|
21 января 2013 10:36
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
21 января 2013 10:38
Назад в будущее.
|
|||||
|
|
21 января 2013 10:39
|
|||
|
|
21 января 2013 10:43
Назад в будущее.
|
|||
|
|
21 января 2013 10:45
|
|||
|
|
21 января 2013 10:59
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
21 января 2013 11:07
|
|||
|
|
21 января 2013 11:42
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
21 января 2013 11:46
|
|||||
|
|
21 января 2013 12:27
Назад в будущее.
|
|||
|
|
21 января 2013 13:25
Смотри на жизнь веселей: наступив на грабли - наслаждайся фейерверком!
|
|||
|
|
6 марта 2013 16:48
Назад в будущее.
|
|||
|
|
7 марта 2013 12:58
это такой тонкий намек о том, что твои запасы пополнятся
Кстати, хочешь я тебя обрадую. у меня сейчас инет тормознутый, так я теперь перед загрузкой каждой страницы по несколько секунд наслаждаюсь зрелищем с напоминанием о моей пенсии а точнее твоим фондом 8)
Смотри на жизнь веселей: наступив на грабли - наслаждайся фейерверком!
|
|
|
|
7 марта 2013 13:00
Назад в будущее.
|
|||
|
|
7 марта 2013 14:01
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
25 марта 2013 8:51
Министр Максим Топилин в ходе «Делового завтрака» в «Российской газете» рассказал о перспективах развития пенсионной системы
13/марта Максим Анатольевич, начнем с главной новости, которая сегодня у всех на слуху: новая пенсионная формула. Мы так понимаем, что она уже готова, в правительство должна поступить до 1 апреля. Как изменится начисление пенсий? Топилин: Этот вопрос, действительно, всех сильно интересует. В стране почти 40 миллионов пенсионеров. Поэтому сразу хочу сказать, что тех, кто сейчас получает пенсию, новые правила затрагивать не будут. Это общий подход, который всегда реализуется в рамках пенсионных реформ: пенсионные права, сформированные до даты перехода на новую формулу, фиксируются и сохраняются. Признаться, когда всех интересует пенсионная формула, то есть технический инструментарий - это достаточно странно. На мой взгляд, всех должна интересовать ситуация, при которой мы осуществляем пенсионную реформу. А что формула? По ней просто распределяется тот объем ресурсов - страховых взносов, которые уплачивают работодатели за своих работников. Сколько собрали средств, столько их и распределится между теми, кто получает пенсию. Тем не менее, вы предлагаете поменять формулу. Топилин: Да. Потому что действующая пенсионная формула, на наш взгляд, не отвечает сути пенсионной системы, которая действует в нашей стране. У нас в принципе солидарная система с накопительными элементами. А пенсионная формула, которая существует в рамках нынешней солидарной пенсионной системы, фактически накопительная. И взносы условно записываются на счета каждого конкретного человека в рублях. То есть мы сейчас деньги расписываем по счетам будущих получателей по одним правилам, а платить должны по другим, в том числе по тем, которые установлены старым законодательством. Поэтому у нас объективно разъезжается распределение взносов, которое сейчас происходит, с теми обязательствами, которые мы должны обеспечивать. Но, может, надо просто отойти от принципа солидарной системы, когда одни вносят, другие получают? Топилин: Другого, на мой взгляд, не дано. По крайней мере, большинство европейских стран, которые имеют стабильные пенсионные системы, действуют именно по принципу солидарности поколений. А накопительная пенсия, многими странами - если вообще у них есть такой элемент, все-таки используются в виде добровольного формата. И люди, если им позволяют высокие заработные платы, сами определяют, использовать ли дополнительно накопительный элемент пенсии, добавлять ли туда свои деньги. Поэтому наше ключевое, первое предложение заключалось в том, чтобы накопительная составляющая, которая является сейчас в России обязательной, стала добровольной. И все должны участвовать в солидарной системе одинаково. Здесь не должно быть так, что кто-то участвует больше, кто-то меньше. Президент поддержал наше предложение. Из 6 процентов отчислений в накопительную часть по 4 процентам у гражданина появится выбор. Второе. Мы говорим о том, что нужно сбалансировать вход в систему. Сейчас право на получение пенсии - не социальной, а, подчеркну, обычной трудовой, -имеет тот, кто проработал 5 лет. Ни в одной стране мира такого нет. Мы предлагаем поэтапно увеличить до 15 лет. Процентов 90 выходящих сегодня на пенсию такой стаж имеют. Поэтому, казалось бы, такое существенное увеличение в три раза на самом деле вполне посильно и реально, тем более что это будет не завтра. Сейчас сложилась непростая ситуация с тарифами по социальным взносам. Уже 300 тысяч индивидуальных предпринимателей, которым их в этом году подняли, отказались от бизнеса. Не тянут они такие платы. Топилин: А вы знаете, что индивидуальные предприниматели не обеспечивают даже на 20 процентов свои пенсионные обязательства, которые возникают у государства перед ними в перспективе. Ведь откуда мы берем эту пенсию для индивидуального предпринимателя, который почему-то не хочет платить с базы даже в две минимальных зарплаты. Давайте спросим у человека, который 40 лет трудился на заводе, предприятии, в школе, получал там среднюю зарплату, почему из его пенсии изымаются средства, чтобы платить пенсию не делавшему взносы предпринимателю, его это устраивает? Ведь котел-то один. Значит, и платить должны все одинаково. Что же до нагрузки, то необходимо отделять страховые взносы от налогов. Страховой взнос - это возмездный целевой платеж, за счет которого формируются пенсионные права, а в дальнейшем - выплачивается пенсия. Источник видеоматериала: " Получается, что с накопительной частью простились?
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
||||
|
|
|||
Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ | |
Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности) |