|
18 мая 2022 5:57
Ориентация на инструктажи в ОТ- верный признак того что человек ничего не знает и не понимает в ОТ. Как будто СОТ только и делает что болтает на инструктажах.
Кто то проведет или не проведет. Это вообще не важный вопрос.
Придете увидите кучу папок и разгром. Откроете ворд или записную книжку и начнете записывать что надо сделать. Потом расставите приоритеты. Почитаете нормативу. Разберётесь. Только не слишком уповайте что там все расписано. Нормативка как библия - написано много, но ни о чем. Придется разбираться и жить по уму. |
|||||
|
|
|
|
18 мая 2022 9:47
|
|||
|
|
|
|
18 мая 2022 18:23
|
|||||
|
|
|
|
19 мая 2022 11:51
Пока нет обученного и назначенного специалиста по ОТ, инструктажи проводит руководитель организации, так сказать, берет на себя полноту ответственности за свою безответственность в вопросах обучения. |
|||||||
|
|
|
|
19 мая 2022 11:57
|
|||
|
|
|
|
19 мая 2022 12:12
вопрос .
работник который будет проводит вводный, разве обязан быть обученным в УЦ? . может достаточно и организации?
Да, я шут, я циркач, так что же?
|
|||||||||||||
|
|
|
|
19 мая 2022 12:14
Значит ли это что все записи о работниках зарегистрованные необученным СОТом или руклем в журнале ВИ признаются недействительными? Обучения то нет и значит никакого ВИ они не могут проводить и не могли. Посчитаем штрафы: нет обучения - штраф журнал ВИ несть и ВИ проводился - пофигу что необученными но проводился же! записи есть - есть и значит юридически ВИ проводился! Не по НПА же никаких вопросов нет. Поэтому СОТ может приходить спокойно и проводить ВИ направо и налево - обучат потом. Щас же никаких проверок нет - надо знакомиться с предприятием и составлять программу ВИ . |
|||
|
|
|
|
19 мая 2022 12:49
|
|||
|
|
|
|
19 мая 2022 13:08
Почему это в мусорку? Надо расставить приоритеты. Оттого что необученный СОТ провел ВИ никто не пострадает. Есть куча других проблем кроме необученности СОТа. Провести ВИ - обучится потом. Либо пусть распишется кто из обученных - не важно. |
|||
|
|
|
|
25 мая 2022 15:45
Коллеги, возник вопрос по п.10 ПП 2464: "ВИ... проводится иным лицам, участвующим в производственной деятельности организации (работники командированные в организацию, лица, проходящие производственную практику)". Значит ли это, что ВИ проводится только тем работникам сторонних организаций, у которых официально оформлена командировка в организацию? А те, кто выполняет работы по договору, без оформления командировки, им надо проводить ВИ?
|
|
|
|
|
|
25 мая 2022 15:52
, ну они же участвуют в производственной деятельности. А договор какой Вы имеете ввиду?
|
|
|
|
|
|
25 мая 2022 16:32
|
|||
|
|
|
|
25 мая 2022 16:35
, смотрите. Если они пришли из другой организации, то все-таки для Вас они командированные. И не важно есть у них командировочное удостоверение или нет. Не будете же Вы эти документы проверять.
По сторонним работникам я придерживаюсь приниципа - провести ВИ со всеми А по расшифровке в 2464 - я думаю конкретизировали именно 2 эти категории просто, а всех не предусмотришь
Изменено: - 25 мая 2022 16:37
|
|
|
|
|
|
25 мая 2022 16:40
Я понял, в общем останется, как, сейчас по 1/29.
Олег, спасибо, наши взгляды сходятся.
Изменено: - 25 мая 2022 16:42
|
|
|
|
|
|
25 мая 2022 17:37
Изменено: - 25 мая 2022 19:08
Конституция РФ имеет высшую юридическую силу, прямое действие и применяется на всей территории Российской Федерации. Законы и иные правовые акты, принимаемые в Российской Федерации, не должны противоречить Конституции РФ
|
|||||||
|
|
|
|
25 мая 2022 18:32
Все будет хорошо!
|
|||
|
|
|
|
25 мая 2022 19:41
Всем остальным ВИ не проводим. Вернее - можно проводить, в рамках мероприятий по предотвращению случаев повреждения здоровья работников, в том числе работников сторонних организаций, производящих работы (оказывающих услуги) на данной территории. |
|||
|
|
|
|
26 мая 2022 8:09
Изменено: - 26 мая 2022 8:10
|
|||||
|
|
|
||||
| Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ | |
| Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности) |
