Коллеги, доброго дня! В организации работал сотрудник, после он вынужден был уйти из компании и прервать свою трудовую деятельность на 2 года. Сейчас он снова устраивается в данную компанию. Вопрос: можно ли заполнить старое удостоверение по ОТ или лучше оформить новое? (смущает что даты проверки знаний с разницей два года)