Меню
Навигация
Вебинар VR
Пробный доступ к системе Гарант
Техносферная безопасность- обучение

Как законно перевести работники на другую работу по состоянию здоровья

Страницы: 1 2 След.
Как законно перевести работники на другую работу по состоянию здоровья
 
Добрый день коллеги.
Такая ситуация: год назад у работника начались проблемы со здоровьем, дома несколько раз падал в обморок, на работе становится плохо, кружится и болит голова. Работает оператором станков с ПУ (ночью бывает один в смене) , регулярно отпрашивается с работы, т.к. плохо себя чувствует. Обследования он проходил, нашли какой то зажим сосудов в шейном отделе, со слов работника в любой момент может привести к летальному исходу, но при этом оператором станков с ПУ работать может, есть заключение врача.

Мы хотим перевести его на другую работу, где работник находится в сидячем положении, вокруг много людей, есть те, кто смогут вызвать скорую помощь. Но там он теряет по зарплате, так что конечно он не хочет.

Подскажите как правильно поступить в данном случае ?
 
При очередном медосмотре письменно сообщите председателю комисиии свои тревоги и опасения. Приложите акты расследования, объяснительные мастера и свидетелей, отпросы с работы, анализ больничных, и прочее....

А какой у него фактор для медосмотра?
Все будет хорошо!
 
Цитата
написал:
А какой у него фактор для медосмотра?
по п.15 Работы, выполняемые непосредственно на механическом оборудовании, имеющем открытые движущиеся (вращающиеся) элементы конструкции
До медосмотра долго, был в январе и его допустили.

Акты расследования чего ?
 
Цитата
написал:
Акты расследования чего ?
типа этого... не обязательно расследования, просто акты фиксации..
Цитата
написал:
на работе становится плохо, кружится и болит голова.
Цитата
написал:
регулярно отпрашивается с работы, т.к. плохо себя чувствует.
Все будет хорошо!
 
Цитата
написал:
просто акты фиксации..
Собирать до января получается.....страшно, долго очень ждать....

Наверное отправлять его на комиссию остается и надеяться, что он ее не пройдет....
 
Цитата
написал:
он ее не пройдет....
Цитата
написал:
работать может, есть заключение врача.
Все будет хорошо!
 
Цитата
написал:
по п.15 Работы, выполняемые непосредственно на механическом оборудовании, имеющем открытые движущиеся (вращающиеся) элементы конструкции
Можно ещё из СОУТ добавить факторов.
Цитата
написал:
До медосмотра долго, был в январе и его допустили.
Пусть сходит на больничный и после этого отправите на внеочередной.
 
Цитата
написал:
ночью бывает один в смене
коллеги, а на это никто не обратил внимание? Сколько нс дорогих из за этого расследовал...
 
Цитата
написал:
коллеги, а на это никто не обратил внимание?
У нас много где и днём бывают одни на смене, тут скорее куда расследователь выведет.
 
Цитата
rubik14 написал:
Цитата
написал:
ночью бывает один в смене
коллеги, а на это никто не обратил внимание? Сколько нс дорогих из за этого расследовал...
А где-то есть НПА, чтобы было написано в каких сферах деятельности, профессиях, должностях и т.п. обязательно присутствовали два-три человека в смену (при сменной работе) или в ночную смену?
 
Цитата
написал:
А где-то есть НПА
есть конечно.... Только не про ночь, а в принципе есть работы выполняемые только под присмотром ответственного или бригадой. Но я то про другое.... Что бы не сделал работник один в ночную или дневную смену это почти всегда приведет к фразе в Н1 о ненадлежащем контроле рбтдля...
 
Цитата
написал:
А где-то есть НПА, чтобы было написано в каких сферах деятельности, профессиях, должностях и т.п. обязательно присутствовали два-три человека в смену (при сменной работе) или в ночную смену?
По-моему нет. В некоторых ПОТ есть требования к составу бригады м всяким ответственным и их присутствии при выполнении работ.
 
Из 833н: рбтдль обязан обеспечить....
контроль за соблюдением работниками требований инструкций по охране труда.
 
Цитата
написал:
контроль за соблюдением работниками требований инструкций по охране труда.
Это у любого в инструкции есть, даже у СОТа.
 
Это понятно.... Я же про практику.... У меня Дир один в суде был когда он одного чела в цеху ночью оставил.... А тот повредился сильно.... Конечность потерял...
 
Цитата
написал:
Я же про практику...
Да, и вот это
Цитата
написал:
контроль за соблюдением работниками требований инструкций по охране труда.
как СОТ в своих ЛНА пропишет, так должны должностные лиц делать. Видимо
Цитата
написал:
Дир один в суде был когда он одного чела в цеху ночью оставил
по этим же бумагам что-то там не делал.
 
Ну или добровольно сознался в содеянном.
 
Цитата
написал:
что-то там не делал.
не организовал контроль....
 
Цитата
написал:
не организовал контроль....
Но ведь это ГИТ в акте написал... ссылка должна быть на нарушенный пункт ЛНА тогда, а не просто пункт из 833н. Хотя... где как пишут, иной раз и 214 хватает.
 
Цитата
написал:
ссылка
тк РФ.... Обязанности рбтдля...
Страницы: 1 2 След.
Читают тему (гостей: 1)
модератор форума: Павел.


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)