Здравствуйте. Организация занимается обслуживанием вентиляции. Общий штат от 15 до 20 человек. Главный инженер вышел на пенсию. Есть сотрудник, из числа ИТР, который с точки зрения директора подходит на должность главного инженера, знает все нюансы работы с технической и юридической точки зрения, но у него нет высшего образования. Возможно ли его принять на должность главного инженера? И если нужно пройти курсы повышения квалификации то какие?