Добрый день. Просто наказание работодателя должно быть соразмерно ( не три тысячи, а 300000 хотябы тогда они задумываться будут), а работники которые получили травму необходимо обращаться в суд за компенсацией. По другому работодатель не поймет.
Меню по разделу
+
Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ | |
Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности) |