Охрана труда в Евросоюзе

Страницы: 1
RSS
Охрана труда в Евросоюзе
 
Непонятно, как может произойти переход “от реагирования на страховые случаи ... к системе оценки и управления профессиональными рисками ” если подавляющее большинство профзаболеваний не только не регистрируется, но даже не ставится вопрос об изменении этой ситуации, а компетентные специалисты на полном серьёзе ссылаются на "снижение" или "увеличение" заболеваемости на считанные проценты:
"На основании Росстата уровень травматизма за 2010 год хуже, чем в 2009 году "http://ohranatruda.ru/news/898/147733/
Хорошо развито у специалистов чувство юмора !
.
В существующих условиях работодатель очень слабо заинтересован в устранении производственных вредностей, а порой просто не способен это сделать (из-за недостатка знаний, квалификации и т.п.). Проще не регистрировать заболевания и несчастные случаи, а запустить гастарбайтеров (или просто не мешать им - сами приедут. По оценкам уже приехало около 10 млн, большей частью - без регистрации), и продолжать выдавать молоко "за вредность" - не ломая голову над решением возникающих из-за этого проблем, переложив их решение на чужие плечи.
.
Ещё непонятно, как при таком добросовестном использовании статистики население (коренное) сокращается примерно на миллион в год.
Ну неужели не смогли "добиться" его прироста (теми же способами, какими справились с профзаболеваниями) - если не как в КНР, то хотя бы как в Индии? Или, по крайней мере, утроить с 2000 до 2010, а?
Страницы: 1
Читают тему (гостей: 1)
модератор форума: Татьяна ; Никита


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)



Nebosh