Александр Дылёв пишет: Лёлька, у меня вопрос по поводу сроков, там указаны перчатки, 6 пар. Это означает 6 пар в год должно выдаваться? А если костюм дежурный, то как часто надо его выдавать водителю?
"Зимой дополнительно: Куртка на утепляющей подошве по поясам"
Что означает по поясам?
по поясам - это ознаает территорию, местность, в которой расположено предприятие.
Постановление Минтруда РФ от 31 декабря 1997 г. N 70 "Об утверждении Норм бесплатной выдачи работникам теплой специальной одежды и теплой специальной обуви по климатическим поясам, единым для всех отраслей экономики (кроме климатических районов, предусмотренных особо в Типовых отраслевых нормах бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам морского транспорта; работникам гражданской авиации; работникам, осуществляющим наблюдения и работы по гидрометеорологическому режиму окружающей среды; постоянному и переменному составу учебных и спортивных организаций Российской оборонной спортивно-технической организации (РОСТО)" (с изменениями от 17 декабря 2001 г.)
Александр Дылёв пишет: Это означает 6 пар в год должно выдаваться?
Да
Цитата
Александр Дылёв пишет: А если костюм дежурный, то как часто надо его выдавать водителю?
Пока не спишете
Цитата
Александр Дылёв пишет: Что означает по поясам?
Читайте ГОСТ Р 12.4.236-2011. Национальный стандарт Российской Федерации. Система стандартов безопасности труда. Одежда специальная для защиты от пониженных температур. Технические требования" (утв. и введен в действие Приказом Росстандарта от 26.05.2011 N 100-ст)
Такого "если", как скажет Антоныч, в НПА - нет. Так что водить руками, как Вы выразились, он будет в той же спецовке, что и грузчики, а скорее всего в более качественной. И это будет всё законно.
Лёлька пишет: если в ТОНах нет должности "руководители и специалисты", например, то и СИЗ не полагается...
Цитата
Балдин Андрей пишет:
Ну и что ты тут хочешь сказать? Я до конца прочитал, не сомневайся. Везде выдают куртки теплые ИТР и не из прибыли, а на основании Приказа Минздравсоцразвития РФ от 27.01.2010 N 28н и внутреннего положения обеспечения СИЗ. Никто голым не ходит, что на стройке, что в колхозе.
Цитата
Николай Т пишет: Не мудрите: - включайте в перечень, выдача с оформлением в личной карточке учета выдачи СИЗ - каждому лично.
п. 14 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утв. приказом МЗСР от 01.06.2009 N 290н: Работникам сквозных профессий и должностей всех отраслей экономики СИЗ выдаются в соответствии с типовыми нормами независимо от организационно-правовых форм и форм собственности работодателя, а также наличия этих профессий и должностей в иных типовых нормах
А как мне быть с водителем электропогрузчика???
По приказу 297н от 20.04.2006 ему положен жилет сигнальный 2-ого класса защиты, а по Приказу 357н в 10 раз больше, на основании какого приказа мне выдавать ему СИЗ? Теоретически мы относимся к сквозным профессиям, а не к железнодорожному транспорту (357н), так на основании чего выдавать ему СИЗ?
Лариса Чайка написал: Какой приказ писать в основании
Здравствуйте! Как всегда, всё настолько секретно, что даже жуть берет...
Цитата
Лариса Чайка написал: В Приказе "Об утверждении типовых норм...." по виду деятельности предприятия деятельности водителя легкового автомобиля не предусмотрено, как и не предусмотрено самого легкового автомобиля, но есть водитель легкового автомобиля без легкового автомобиля и так далее...
Чтобы Вам сильно не заморачиваться, берите приказ № 997н, а не № 357н. На секретные Типовые нормы можно наплевать, так как они никому неизвестны. Хотя вообще-то № 357н может Вам подойти, потому что там прямо указан Ваш случай - кроме легковых...
"Глупость — это не отсутствие ума, это такой ум" А. Лебедь
Оксана Житникова, приказ 290н, п. 14. При выдаче работникам СИЗ работодатель руководствуется типовыми нормами, соответствующими его виду деятельности.При отсутствии профессий и должностей в соответствующих типовых нормах работодатель выдает работникам СИЗ, предусмотренные типовыми нормами для работников сквозных профессий и должностей всех отраслей экономики, а при отсутствии профессий и должностей в этих типовых нормах - типовыми нормами для работников, профессии (должности) которых характерны для выполняемых работ. (п. 14 в ред. Приказа Минтруда России от 12.01.2015 N 2н)