помогите разобраться....у нас в учреждении есть производственный участок 1.газоэлектросварка
так вот сварщику как я понял положенно и молоко и доплата 12% и доп.отпуск. но он у нас занят сваркой не всю рабочую смену.(т.е варит от силы 2 часа в день, а то и вообще не варит)
директор говорит, что если будем давать молоко то доп.отпуск не положенно,
Кто прав???
так вот сварщику как я понял положенно и молоко и доплата 12% и доп.отпуск. но он у нас занят сваркой не всю рабочую смену.(т.е варит от силы 2 часа в день, а то и вообще не варит)
директор говорит, что если будем давать молоко то доп.отпуск не положенно,
Кто прав???