Форум информационного портала "ОХРАНА ТРУДА В РОССИИ"
Меню
Сфера
Новатика - обучение для СОТ

Организация проведения обучения по охране труда

Страницы: Пред. 1 ... 19 20 21 22 23 ... 169 След.
[ Закрыто ] Организация проведения обучения по охране труда, Слайды в помощь
 
Цитата
Наталья А пишет:
Может кто-то имеет опыт работы в военных организациях или есть приказы Минобороны, будем рады любой помощи.
Я рекомендую для начала почитать "Отраслевое соглашение между Профсоюзом гражданского персонала Вооруженных Сил России и Министерством обороны Российской Федерации на 2014 - 2016 годы" (утв. Профсоюзом гражданского персонала Вооруженных Сил России, Министром обороны РФ 20.01.2014). То, о чем стороны договорились в этом Соглашении, должно неукоснительно выполняться и в Вашей организации.
Потом уже задавайте вопросы более существенные и обрастайте опытом, как днище корабля ракушками.
"Глупость — это не отсутствие ума, это такой ум" А. Лебедь
 
Коллеги, добрый день!
Подскажите пожалуйста.
Возникла такая ситуация, у компании меняется юридический адрес, соответственно по новому закону меняется организационно-правовая форма, теперь мы будем не ЗАО, а НАО, также меняются и реквизиты. А вопрос в следующем: необходимо ли в связи с этим проводить все обучения (охрана труда, ПТМ, электробезопасность и т.д.) заново?
Изменено: Сержантос Серхиос - 22 октября 2014 13:08
 
Цитата
Серхиос Сержантос пишет:
Коллеги, добрый день!
Подскажите пожалуйста.
Возникла такая ситуация, у компании меняется юридический адрес, соответственно по новому закону меняется организационно-правовая форма, теперь мы будем не ЗАО, а НАО, также меняются и реквизиты. А вопрос в следующем: необходимо ли в связи с этим проводить все обучения (охрана труда, ПТМ, электробезопасность и т.д.) заново?
Адрес меняется или название?
Назад в будущее.
 
Цитата
Граф Володье пишет:
Адрес меняется или название?
Адрес юридический
 
Цитата
Серхиос Сержантос пишет:
необходимо ли в связи с этим проводить все обучения
Я бы не стала
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
В общем, онлайн-инспектор на сайте минтруда мне ответил, что по охране труда переобучать не нужно, ссылаясь на порядок обучения по охране труда.
В то же время в энергонадзоре мне ответили по телефону, что сменилось у нас сменилось юр.лицо (хотя это спорный вопрос) и нужно проводить внеочередную проверку знаний.

В общем мы ждем, что скажет РосКомНадзор, где мы получаем лицензии и им там нужны удостоверения руководителей.
 
Здравствуйте, хочу написать приказ о том что без прохождения инструктажей стажировки и проверки знаний по охране труда допуск к самостоятельной работе запрещен. Вот накидала, но что мне не нравится. Может есть у кого пример.
 
Никому больше не показывайте эту чушь.
Поработайте, по изучайте НПА и потом вернётесь к этому приказу.
 
Почему чушь то! Это лишь набросок!
 
Цитата
Наталья Неупокоева пишет:
Это лишь набросок!
Нууу.
Может имеет смыл выпустить положение на эту тему, в котором все подробно и расписать - кто, что, где, когда.
вечный гость и просто несерьезный человек
 
Цитата
Наталья Неупокоева пишет:
Почему чушь то!
Цитата
В целях обеспечения соблюдения требований охраны труда, предупреждения
производственного травматизма и профессиональных заболеваний, в соответствии со ст. 212, 215, 218 ТК РФ .........
Статья 215. Соответствие производственных объектов и продукции государственным нормативным требованиям охраны труда

Статья 218. Комитеты (комиссии) по охране труда .
Допускать к самостоятельной работе вновь принимаемых работников только после


Цитата

Проведения всех видов инструктажей:
  1. - вводный инструктаж - у инженера по охране труда
- Первичный инструктаж - на рабочем месте.????????????






Цитата

2. Прохождения стажировки.
разве все должны стажироваться????







 
всем привет! Скажите пожалуйста нужно ли после получения удостоверения о проверки знаний по охране труда в учебном центре ещё + к этому проходить обучение в Ростехнадзоре??? для того чтобы комиссия обученная могла обучать своих сотрудников на предприятии!!!???
или же это зависит от деятельности предприятия?
Изменено: Фарзиев АМИД - 15 декабря 2014 11:22
 
Цитата
АМИД Фарзиев написал:
Скажите пожалуйста нужно ли после получения удостоверения о проверки знаний по охране труда в учебном центре ещё + к этому проходить обучение в Ростехнадзоре?
Обучение по ОТ установлено постановлением 1/29, а на группу по электробезопасности ПТЭЭП.
Эти два вида обучения и проверки знаний друг друга не заменяют и не исключают
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
Цитата
Лёлька написал:

Цитата
АМИД Фарзиев написал:
Скажите пожалуйста нужно ли после получения удостоверения о проверки знаний по охране труда в учебном центре ещё + к этому проходить обучение в Ростехнадзоре?
Обучение по ОТ установлено постановлением 1/29, а на группу по электробезопасности ПТЭЭП.
Эти два вида обучения и проверки знаний друг друга не заменяют и не исключают


тоесть не нужно? у нас завод железобетонных изделий! как я понимаю подназорное предприятие Ростехнадзору. вот хочу провести обучение сотрудников, тем самым назначить комиссию по проверке знаний по охране труда. 1/29 знаком.. но нужно ли комиссию аттестовать в Ростехнадзоре?
 
Цитата
АМИД Фарзиев написал:
нужно ли комиссию аттестовать в Ростехнадзоре?
Если нужно присваивать группу по электробезопасности, то нужно, но это уже сфера, обозначенная ПТЭЭП
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
Цитата
АМИД Фарзиев написал:

тоесть не нужно? у нас завод железобетонных изделий! как я понимаю подназорное предприятие Ростехнадзору. вот хочу провести обучение сотрудников, тем самым назначить комиссию по проверке знаний по охране труда. 1/29 знаком.. но нужно ли комиссию аттестовать в Ростехнадзоре?

Для обучения по охране труда не нужно аттестовать комиссию в Ростехнадзоре.
Только в любом учебном центре пройти обучение и проверку знаний по охране труда.
 
Поясните пожлста, кто разбирается. Перечитала уже много форумов, но та ки не нашла ответа, полностью поясняющего процедуру обучения.:headwall:

Пункт.2.3.2.Постановления №1/29 Обучение по охране труда руководителей и специалистов проводится по соответствующим программам по охране труда непосредственно самой организацией или образовательными учреждениями профессионального образования, учебными центрами и другими учреждениями и организациями, осуществляющими образовательную деятельность (далее - обучающие организации), при наличии у них лицензии на право ведения бразовательной деятельности, преподавательского состава, специализирующегося в области охраны труда, и соответствующей материально-технической базы.
Производственное предприятие, общее кол-во работающих около 800, и естественно у предприятия нет лицензии на ведение образовательной деятельности. Согласно этому пункту получается, что всех руководителей( начальников цехов, подразделений, мастеров, зам.начальников, технологов идр.) около 60 человек нужно отправлять на обучение в УЦ и проводить проверку знаний в присутствии гос.инспектора по от??
Заранее спасибо за ответы
 
Цитата
Евгения___ написал:
при наличии у них лицензии на право ведения бразовательной деятельности,
это касается только

Цитата
Евгения___ написал:
образовательными учреждениями профессионального образования, учебными центрами и другими учреждениями и организациями, осуществляющими образовательную деятельность
Если у вас создана своя комиссия, члены которой прошли проверку знаний в одном из образовательных учреждений, то можно проводить обучение и проверку знаний своих работников самим (без всякой лицензии)
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
Раньше так и делали, но потом было предприсание инспектора провести проверку знаний с присутствии гос.инспектора и ссылался он на пункты 2 и 3 положение №1/29, А так как проверку может проводить только та организация, которая проводила обучение, то получается всех туда посылать учиться нуна. Вот и встает вопрос, смотря как прочитать этот пункт, относится ли организация-работодатель в организациям, которым нужна лицензия на все это дело:headwall:
 
Цитата
Лёлька написал:

Цитата
Если у вас создана своя комиссия, члены которой прошли проверку знаний в одном из образовательных учреждений, то можно проводить обучение и проверку знаний своих работников самим (без всякой лицензии)
Можно попробовать. А там или шах или ишак.
ЗА БЕЗОПАСНОСТЬ ПРИХОДИТСЯ ПЛАТИТЬ, А ЗА ЕЕ ОТСУТСТВИЕ - РАСПЛАЧИВАТЬСЯ!
Страницы: Пред. 1 ... 19 20 21 22 23 ... 169 След.
Читают тему (гостей: 1)
модератор форума: Павел.


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)