Форум информационного портала "ОХРАНА ТРУДА В РОССИИ"
Меню
Академия

Несчастный случай в командировке.

Страницы: Пред. 1 2 3 След.
Несчастный случай в командировке., Водитель приезжает в другой город, где отдыхает на съёмной, там каким то образом выпал из окна и погиб.
 
Цитата
Что-то номер статьи большой
Владимир, 292. два прим.
 
Цитата
292.
, 229 конешно, плис.
 
Цитата
Василий Илясов пишет:
Обстоятельства следующие: "Водитель выехал из города А в город В. По приезду у них отдых, ночью они спят на съёмной квартире, а на следующий день возвращается домой в город А. Так во время этого, он каким то образом выпал из окна 9 этажа. Понимаете если бы это произошло бы дома, то и расследовать не надо было бы, но командировка. Приходится всё по полной программе.
****
По этой теме смотрите Определение ВС РФ + подключайте ФСС-они помогут не связать НС с производством. Ну, а расследовать нужно, вы правы, по полной программе!
Главное - верить в себя. Мнение окружающих меняется ежедневно..
 
Цитата
Василий Илясов пишет:
Коллеги если были подобные н.с. поделитесь материалами расследования.

*****
Главное - верить в себя. Мнение окружающих меняется ежедневно..
 
Ну, а что органы следствия? Убийство исключено?
 
Коллеги, отыскал тему, чтобы довести до вас Квалификацию н.с.: "На основании собранных материалов расследования и в соответствии со ст. ст. 229прим.2, 230прим.1 ТК РФ, п. 23 "Положения........." № 73, учитывая, что смерть ФИО наступилавследствие самоубийства, подтверждённая в установленном порядке органами следствия, комиссия квалифицирует данный несчастный случай , как несчастный случай не связанный с производством, актом формы Н-1 о несчастном случае на производстве не оформляется и учёту не подлежит"
Всё просто в сроки уложились, а человека нет.
 
А ему пришлось уложиться до срока. Печально.
 
Цитата
He-man пишет:
А ему пришлось уложиться до срока. Печально.

Правила форума. Общие положения,
6.Если Вам нечего сказать — лучше ничего не говорить. Не надо писать сообщения только для того, чтобы отметиться.
Даже самая малая практика во
много раз ценнее любой теории
(закон Букера)
 
Цитата
Андрей Балдин пишет:

Правила форума. Общие положения,
6.Если Вам нечего сказать — лучше ничего не говорить. Не надо писать сообщения только для того, чтобы отметиться.
спасибо, а то я не усмотрел :up4:
 
Цитата
Василий Илясов пишет:
Всё просто в сроки уложились, а человека нет.

Цитата
Андрей Балдин пишет:
Правила форума. Общие положения, 6.Если Вам нечего сказать — лучше ничего не говорить. Не надо писать сообщения только для того, чтобы отметиться.
 
Давайте посмотрим на командировки с другой стороны - время, которое работник находится под юрисдикцией Работодателя:
1. В табеле в эти дни командированным ставят "К" (не "8"), отсюда вывод - на работе он не 8 часов, а сколько? Когда прибыл к месту назначения и отметив командировочное получив инструктаж начал работать по 8 часов по распорядку этой организации. Но по пути туда (обратно) как - всё время следования?
2. Оплачиваемое время имеет важное значение. В командировках Работник получает зарплату + суточные + оплаченный проезд + оплаченное проживание.
Суточные - как они делятся и на что тратятся - нигде не написано, следовательно - раздели на 24 часа и получится, что Работник 24 часа работает (действует в интересах Работодателя)?
Оплаченный проезд - означает ли, что Работодатель нанял транспорт для исполнения Работником своих обязанностей или поручил выполнить задание с использованием данного транспортного средства?
3. Оплатив проживание Работодатель тоже взял на себя определенные обязательства...

При НС можно различные выводы сделать, следуя логическим цепочкам, вытекающим из изложенного выше. Ваши мнения и рассуждения, коллеги.

Прим - не ставьте в форуме 8 и следом ), иначе получается 8), :laugh4:
Изменено: Гилимшин Радиф - 27 марта 2011 22:20
 
Цитата
Радиф пишет:
При НС можно различные выводы сделать, следуя логическим цепочкам, вытекающим из изложенного выше. Ваши мнения и рассуждения, коллеги.
В нашем случае, по происшествию некоторого времени, супруга погибшего обратилась в ГИТ. Однако ей отказали признать н.с. на производстве на основании ф.4. На этом всё и закончилось. В гостевой обсуждали утопление. Как там?
 
Добрый день! Может не совсем тема та... Помогите, пожалуйста! Водитель компании ТМ отправился в командировку в организацию Х. Там получил травму. Кто проводит расследование НС? Комиссия ТМ? Самостоятельно? Или нужно привлекать сотрудника с компании Х?
 
Цитата
Любовь написал:
Кто проводит расследование НС? Комиссия ТМ? Самостоятельно? Или нужно привлекать сотрудника с компании Х?
ТК

Несчастный случай, происшедший с лицом, направленным для выполнения работы к другому работодателю и участвовавшим в его производственной деятельности, расследуется комиссией, образованной работодателем, у которого произошел несчастный случай. В состав комиссии входит представитель работодателя, направившего это лицо. Неприбытие или несвоевременное прибытие указанного представителя не является основанием для изменения сроков расследования.
Несчастный случай, происшедший с лицом, выполнявшим работу на территории другого работодателя, расследуется комиссией, образованной работодателем (его представителем), по поручению которого выполнялась работа, с участием при необходимости работодателя (его представителя), за которым закреплена данная территория на правах собственности, владения, пользования (в том числе аренды) и на иных основаниях.
Несчастный случай, происшедший с лицом, выполнявшим по поручению работодателя (его представителя) работу на выделенном в установленном порядке участке другого работодателя, расследуется комиссией, образованной работодателем, производящим эту работу, с обязательным участием представителя работодателя, на территории которого она проводилась.
Несчастный случай, происшедший с работником при выполнении работы по совместительству, расследуется и учитывается по месту работы по совместительству. В этом случае работодатель (его представитель), проводивший расследование, с письменного согласия работника может информировать о результатах расследования работодателя по месту основной работы пострадавшего.
Все будет хорошо!
 
Цитата
павел написал:
ТК
Это просто... У меня слов нет... Организация, где сотрудник получил травму, отказывается принимать участие в расследовании. Ссылаются, что это была не командировка, а просто разъездной характер работы... у меня сейчас мозг взорвется...
 
Цитата
Любовь написал:
это была не командировка, а просто разъездной характер работы...
дак что это было?

Цитата
Любовь написал:
Организация, где сотрудник получил травму, отказывается принимать участие в расследовании.
да и фиг с ними.... нафиг нужны.... провели расследование и оформили.... ваш же работник...
Все будет хорошо!
 
Цитата
Любовь написал:
отказывается принимать участие в расследовании.
приложите отказ к материалам...
Все будет хорошо!
 
Цитата
павел написал:
Цитата
Любовь написал:
это была не командировка, а просто разъездной характер работы...
дак что это было?
Официально оформлена командировка. Расследование НС возложили на ту организацию. Это теперь их головная боль.
 
Цитата
Любовь написал:
Официально оформлена командировка.
Отметка ихняя в командировочном стоит?

Цитата
Любовь написал:
Расследование НС возложили на ту организацию.
Кто возложил?

Цитата
Любовь написал:
Это теперь их головная боль.
нет... это боль его (пострадавшего) РАБОТОДАТЕЛЯ...
Все будет хорошо!
 
Цитата
павел написал:
Цитата
Любовь написал:
Официально оформлена командировка.
Отметка ихняя в командировочном стоит?
Цитата
Любовь написал:
Расследование НС возложили на ту организацию.
Кто возложил?
Цитата
Любовь написал:
Это теперь их головная боль.
нет... это боль его (пострадавшего) РАБОТОДАТЕЛЯ...
По крайней мере меня это теперь не касается... Я не имею отношения ни к одной из этих организаций )
Страницы: Пред. 1 2 3 След.
Читают тему
модератор форума: Павел.


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)