Различаются сроки принятия на работу и проведения вводного и первичного инструктажа

Страницы: 1
RSS
Различаются сроки принятия на работу и проведения вводного и первичного инструктажа
 
Добрый день. ФСС запросили трудовой договор пострадавшего при легкой травме.
Выяснилось, что вводный и первичный инструктаж были проведены позже перевода на 3 месяца. :abuse4: Что делать? Как разговаривать с ФСС?
 
Цитата
Дмитрий Строгуев пишет:
Добрый день. ФСС запросили трудовой договор пострадавшего при легкой травме.
Выяснилось, что вводный и первичный инструктаж были проведены позже перевода на 3 месяца. :abuse4: Что делать? Как разговаривать с ФСС?
С ФСС и прочими надзорами разговаривать надо спокойно, с чувством собственного достоинства.
Если Вы в акте Н-1 все данные (даты проведения инструктажа) указали правильно, то все и хорошо. Как я понимаю НС произошел уже после проведения инструктажей, значит все нормально.
Пожалуй и ГИТ по такому поводу штрафовать не станет.
Так, в порядке набора информации, проинформируйте чем дело кончится.
 
Цитата
Дмитрий Строгуев пишет:
вводный и первичный инструктаж были проведены позже перевода на 3 месяца.
Не совсем понятна эта фраза. Что значит— позже перевода? Перевода куда? Позже чего?

Цитата
Дмитрий Строгуев пишет:
. ФСС запросили трудовой договор пострадавшего при легкой травме.
Так это само собой! Все расследования НС и начинаются "грубо говоря" с выяснений — состоял ли работник с РБТД в трудовых отношениях.
Неужели Вы отправили в ФСС материалы расследования без ТД?


Цитата
Дмитрий Строгуев пишет:
Что делать? Как разговаривать с ФСС?
Как есть, так и говорите.Врать здесь бессмысленно. Все равно Ф СС нужны подтверждающие документы.
Интересная штука мозги!!!!!! Их СОВСЕМ НЕ ВИДНО , но если их не хватает ЗАМЕТНО СРАЗУ!!!
 
Цитата
Аня пишет:
Цитата
Дмитрий Строгуев пишет:
. ФСС запросили трудовой договор пострадавшего при легкой травме.
Как есть, так и говорите.Врать здесь бессмысленно. Все равно Ф СС нужны подтверждающие документы.
А вот интересно, на основании какого админрегламента кто-то чего-то запрашивает?
 
Цитата
Дмитрий Строгуев пишет:
вводный и первичный инструктаж были проведены позже перевода на 3 месяца
ФСС до этого дела нет. Им важно наличие трудовых отношений. А к материалам по НС обязательно нужно прикладывать и копию трудового договора, и копию трудовой книжки
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
Цитата
Лёлька пишет:
ФСС до этого дела нет. Им важно наличие трудовых отношений. А к материалам по НС обязательно нужно прикладывать и копию трудового договора, и копию трудовой книжки
Травма легкая

Перечень документов, которые должны быть в материалах расследования несчастного случая на производстве
1. Сообщение о страховом случае;
2. Извещение о регистрации в качестве страхователя (приложение № 1 к Порядку организации исполнительных органов ФСС РФ по регистрации юридических лиц в качестве страхователей...);
3. Уведомление о размере страховых выплат на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний (приложение № 3);
4. Приказ о создании комиссии по расследованию несчастного случая (комиссия должна бьпъ из нечетного числа членов);
5. Акт расследования несчастного случая на производстве по форме Н-1 – оригинал, если акт Н-1 составлялся по заключению государственного инспектора по охране
труда, к материалам расследования прикладывается оригинал этого заключения с подлинным штампом инспектора;
6. Медицинское заключение о характере полученных повреждений здоровья и степени их тяжести (форма № 315-у);
7. Протокол осмотра места происшествия;
8. Протоколы опроса пострадавшего, очевидцев и должностного лица;
9. Выписка из журналов вводного инструктажа, инструктажа на рабочем месте;
10. Протоколы обучения и проверки знаний по охране труда;
11. Копия трудовой книжки;
12. Личная карточка Т-2;
13. Выписка из журнала регистрации несчастных случаев на производстве;
13. Выписка из правил внутреннего трудового распорядка (график выхода на работу);
14. Выписка из табеля выхода на работу (за тот месяц в котором произошел случай); 15. Должностные обязанности, функциональные обязанности;
15. инструкции по охране труда
Другие документы, перечень которых для проведения экспертизы по отнесению случая к страховому/не страховому определяется страховщиком для каждого случая отдельно Копии документов, заверенных в установленном порядке (с расшифровкой должности и ФИО заверившего копию) должны быть представлены:
- в папке - скоросшивателе с описью (опись составляется в 2 экз.);
- с сопроводительным письмом о предоставлении документов.

После выздоровления пострадавшего, либо установления стойкой утраты трудоспособности к материалам расследования представляются:
1 .Справка о заключительном диагнозе пострадавшего от несчастного случая на производстве по форме № 316-у;
2. Сообщение о последствиях несчастного случая на производстве и принятых мерах по форме 8.
 
Страницы: 1
Читают тему (гостей: 1)
модератор форума: Татьяна ; Никита


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)



Nebosh