Цитата |
---|
Tatyana Sidevich пишет: несчастный случай,происшедший на корпоративной вечеринке в ресторане.одна из сослуживиц подвернула ногу проходя по залу на каблуках 14 см. |
Но если работодатель не против, то вполне может оформить травму, как производственную.
При этом по сговору с пострадавшим "химичат" до конца. В обстоятельствах пишут - травма в офисе по личной (не грубой) неосторожности пострадавшей.
Все довольны ГИТу - по барабану (нарушений прав пострадавшей не усматривается). ФСС на такие мелочи тоже не реагирует.
Ну а то, что наврали, так у нас в России все врут, начиная от следственного комитета.