Избиение работника службой охраны на территрии предприятия.

Страницы: Пред. 1 2 3 След.
RSS
Избиение работника службой охраны на территрии предприятия., Какую указывать причину Н/С ?
 
Ситуация донельзя знакома. У нас работники охраны могут избить рабочего только за то, что он не русский.
 
Цитата
телец55555 пишет:
У нас работники охраны могут избить рабочего только за то, что он не русский.
пора менять охрану.. или работу, рано или поздно и Вам достанется
Изменено: Ирина Веселкова - 08-07-2010 08:11:15
Есть два способа командовать женщиной, но никто их не знает (с) Х. Франк
 
Вот
 
Да...... Беспредел! Кого и от кого такие охранники охраняют? Их самих надо в зоопарке в клетках держать, чтоб на людей не бросались. :scared:
Все девушки ангелы, но когда им обламывают крылья, приходится летать на метле...
 
Видимо квалификация данного происшествия была: "Несчастный случай не связанный с производствод"
 
Цитата
Роман Юрьевич пишет:
Сотрудники ЧОПа избили работника на территории предприятия.
В объяснительной написано, что человек возвращался с работы в общежитие. Про территорию не понятно. Общежитие на территории предприятия? или он еще не вышел с предприятия? Если это действительно территория предприятия, то я бы наверное связала случай с производством. Хотя... мало информации и однозначно тут сказать нельзя.
Все девушки ангелы, но когда им обламывают крылья, приходится летать на метле...
 
 
Здесь всё на территории работадателя, общаги, столовые, даже пляж
 
Цитата
Роман Юрьевич пишет:
Здесь всё на территории работадателя, общаги, столовые, даже пляж
Рабочие работают вахтовым методом? и как они оформлены по трудовым договорам или по гражданско-правовым?
Все девушки ангелы, но когда им обламывают крылья, приходится летать на метле...
 
Люди, вы что, больные ??? Какой несчастный случай ? Это уголовное преступление, и разбираться здесь должна не инспектор ОТ, а милиция и прокуратура !!!
 
Цитата
Николай Зезетко пишет:
Люди, вы что, больные ???

Правила форума
Запрещено

3. Оскорблять кого-либо в прямой или косвенной форме, высказывать неуважение и/или хамить участникам форума.


:nohool:
 
Нужно смотреть материалы расследования, документы посмотреть.Слишком много важных деталей за кадром осталось
Изменено: Слонька Бела - 26-07-2010 21:01:27
 
Здравствуйте, на предприятии поставили синяк под глазом водителю на маршруте. Пришло извещение о произв.травме. Взяли заключение - легкая степень. Теперь расследовать, как посавить процентовку степени вины? Каковы причины НС?
 
Цитата
Наталья Черепанова написал:
как посавить процентовку степени вины
В этом есть необходимость?
Цитата
Наталья Черепанова написал:
Каковы причины НС?
Причины необходимо установить при проведении расследования НС.
 
Цитата
Наталья Черепанова написал:
как посавить процентовку степени вины? Каковы причины НС?
процент вины водителя? а в чём его вина? что он нарушил?
Вы подробности изложите, а то информации практически никакой.
 
Цитата
Лариса.С написал:
Цитата
Наталья Черепанова написал:
как посавить процентовку степени вины? Каковы причины НС?
процент вины водителя? а в чём его вина? что он нарушил?
Вы подробности изложите, а то информации практически никакой.
А в чем вина предприятия?
Подробности: водитель-экспедитор по ночам развозит продукцию по торговым точкам. В одну из таких ночей неизвестные лица дали ему в глаз. Он уехал с места происшествия в гараж, откуда его увезли в травмпункт.
 
Цитата
Наталья Черепанова написал:
А в чем вина предприятия?
Подробности: водитель-экспедитор по ночам развозит продукцию по торговым точкам.
Типичный НС на производстве по результатам расследования выясните если просто подошли и дали (так к сожалению бывает) естественно его вины нет, а могло быть что и сам водитель спровоцировал, тогда по обстоятельствам, плюс если через травмпункт те наверняка в полицию сообщили, если пострадавший заявление написал дело возбудили тогда расследование проводите с учетом материалов компетентных органов......
 
Цитата
Наталья Черепанова написал:
А в чем вина предприятия?
Одна коллега на этом форуме, в похожем случае высказывалась: что тут вина работодателя "не обеспечил безопасные условия работы", бред конечно же но это форум и любое мнение имеет право на жизнь
 
Цитата
Игорь Яковец написал:
Цитата
Наталья Черепанова написал:
А в чем вина предприятия?
Подробности: водитель-экспедитор по ночам развозит продукцию по торговым точкам.
Типичный НС на производстве по результатам расследования выясните если просто подошли и дали (так к сожалению бывает) естественно его вины нет, а могло быть что и сам водитель спровоцировал, тогда по обстоятельствам, плюс если через травмпункт те наверняка в полицию сообщили, если пострадавший заявление написал дело возбудили тогда расследование проводите с учетом материалов компетентных органов......
Заявление написал. Но боюсь у них в полиции это затянется. Да и он пишет никого не видел, никого узнать не смогу.
 
Цитата
Наталья Черепанова написал:
А в чем вина предприятия?
а кто говорит что есть вина предприятия?
Цитата
Наталья Черепанова написал:
В одну из таких ночей неизвестные лица дали ему в глаз. Он уехал с места происшествия в гараж, откуда его увезли в травмпункт.
тут можно нарыть всё что угодно. почему уехал с места происшествия, почему сразу не вызвал полицию и скорую и т.д. и т.п. Масса вопросов. что бы на них ответить и проводится расследование.
Цитата
Игорь Яковец написал:
а могло быть что и сам водитель спровоцировал, тогда по обстоятельствам, плюс если через травмпункт те наверняка в полицию сообщили, если пострадавший заявление написал дело возбудили тогда расследование проводите с учетом материалов компетентных органов..
 
Цитата
Наталья Черепанова написал:
В одну из таких ночей неизвестные лица дали ему в глаз.
Цитата
Наталья Черепанова написал:
Да и он пишет никого не видел, никого узнать не смогу.
просто так ни стого ни с сего подошли и дали в глаз? :eek5:
Страницы: Пред. 1 2 3 След.
Читают тему (гостей: 1)
модератор форума: Татьяна ; Никита


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)



Nebosh