Проверка инспекцией

Страницы: Пред. 1 ... 7 8 9 10 11 След.
RSS
Проверка инспекцией
 
Цитата
Юлия Ч пишет:
тогда вех на МО
А что в обоснование своих требований приводит?
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
МО-т.к. не проведена АРМ,
цепляется в приказе 590Н за слово ИСКЛЮЧИТЕЛЬНО, т.е. если 100 % раб. времени за компом-тогда и предвар. МО нужен, или напиши ему "справку", что наши все 100 работают))))
Короче решила провести арм всех офисников, отстанет может!!!
 
Лучше медосмотр...все для работников ПОЛЕЗНЕЕ
Охрана специалистов по охране труда от труда надзорных органов и капризов работодателей.
 
Вот еще вопросик))))

Закупили ограждения, привезли нам-устанавливаем-а там под бортовую доску нет держателя, т.е. только 2 доски...а в паспорте указано , что именно по ГОСТ12.4059-89 ССБТ. Не знаю что теперь придумывать....понятное дело-имеем право вернуть, но партия куплена давно, все было установлено....А инспектор теперь пронюхал и пишет и пишет...как ему объяснить что не его дело писать нам ГОСТ и СНип...((((((((((((((((((((((((
Изменено: Ч Юлия - 16-09-2013 21:01:08
 
Согласно Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (утв. Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 N 875), …предметом федерального государственного надзора в сфере труда является соблюдение работодателями в процессе осуществления ими своей деятельности требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (далее - обязательные требования), в том числе полноты и своевременности выплаты заработной платы, соблюдения государственных нормативных требований охраны труда.

Согласно статьи 211 ТК РФ, государственными нормативными требованиями охраны труда, содержащимися в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации и законах и иных нормативных правовых актах субъектов Российской Федерации, устанавливаются правила, процедуры, критерии и нормативы, направленные на сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности.

Статья 5 ТК РФ определяет, что регулирование трудовых отношений осуществляется в соответствии с Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами осуществляется:
трудовым законодательством (включая законодательство об охране труда),
состоящим из настоящего Кодекса, иных федеральных законов и законов субъектов Российской Федерации, содержащих нормы трудового права;
иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права:
указами Президента Российской Федерации;
постановлениями Правительства Российской Федерации и нормативными правовыми актами федеральных органов исполнительной власти;
нормативными правовыми актами органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации;
нормативными правовыми актами органов местного самоуправления.

Положение о разработке, утверждении и изменении нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда, утверждённое Постановлением Правительства РФ от 27.12.2010 № 1160 относит к таковым:
1) стандарты безопасности труда (утверждаемые Минтрудом России);
2) правила и типовые инструкции по охране труда,
3) санитарные правила и нормы и гигиенические нормативы, устанавливающие требования к факторам рабочей среды и трудового процесса.
ГОСТ и СНиП там отсутствуют
Охрана специалистов по охране труда от труда надзорных органов и капризов работодателей.
 
Цитата
Юлия Ч пишет:
как ему объяснить что не его дело писать нам ГОСТ и СНип...
А Вы так и объясните, что его дело будет, когда работник свалится с высоты из-за отсутствия бортовой доски в ограждении, тогда его пригласят для расследования тяжелого или со смертельным исходом.... а пока пусть отдыхает...
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
 
Спасибо, Евгений!!!
Лелька, спасибо, не хотелось бы о грустном!!!Боремся всеми силами.Надеюсь в скором исправимся!!!!
 
Подскажите.Какие отчеты по ОТ необходимо готовить в течении года?
 
примерно так
Отчетность

Срок
Адресат
Информация о состоянии условий и охраны труда
по запросу
Министерство
...., Администрация
г....
СТАТИСТИКА 7-травматизм*
Предоставляют юридические лица, кроме микро-предприятий, осуществляющие все виды экономичес-кой деятельности, кроме: финансовой деятельности, государственного управления и обеспечения военной безопасности, социального страхования, образования, деятельности домаш-них хозяйств, деятельности экстерриториальных организаций
25 января
ТО РОССТАТА
СТАТИСТИКА 1-Т (условия труда)*
Предоставляют юридические лица, осуществляющие деятельность по добыче полезных ископаемых, в обрабатывающих производствах, в строительстве, на транспорте и в связи (кроме субъектов малого предпринимательства)
20 января
ТО РОССТАТА
Сводная ведомость результатов аттестации рабочих мест по условиям труда, а также сведения об аттестующей организации на бумажном и электронном носителях
в течение 10
календарных дней
с даты издания приказа о завершении аттестации
или её этапа
ГОСУДАРСТВЕННАЯ
ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА
Информация о проведении медицинских осмотров (в т.ч. по условиям труда)
по окончании
периода
бухгалтерского учета
Территориальный отдел
регионального отделения
ФСС РФ
Информация об аттестации рабочих мест по условиям труда и проведении медицинских осмотров
по окончании
периода
бухгалтерского учета
Территориальный отдел
регионального отделения
ФСС РФ
Комплект материалов по использованию средств ФСС РФ
по окончании
периода бухгалтерского учета
Территориальный отдел
отделения ФСС РФ
(при использовании средств)
Изменено: м.Евгений - 02-10-2013 10:50:28
Охрана специалистов по охране труда от труда надзорных органов и капризов работодателей.
 
м.Евгений,
м.Евгений, А в какой форме???
 
Добрый день.

В ТО РОССТАТА ни разу ничего не подавала! При проверке инспекцией предоставила Форму 7), а с ФСС бухгалтерия работает.С января направить думаю!
 
Вы расскажите лучше про Вашу борьбу!!!
Охрана специалистов по охране труда от труда надзорных органов и капризов работодателей.
 
Устала уже рассказывать)))))Суд отказал ему в приостановке.Инспектор хочет $.
8 проверок одним инспектором....(по 2 юр лицам). Перешерстил все журналы, удостоверения, договора, мо, арм,спецовку,аптечки,клопы,крысы,электрика,оборудование,ППР,ППРк. Ну в общем мне хватило)))))))

Что если не направили в росстат инфу?:)))))))
 
Так и надо этому жадёнышу. Напишите на него Жалобу, будет приставать если.
Или подстройте взятку с маски-шоу (мол, согласны) - чтоб его рылом в асфальт положили.
Жалею, что пожарников (жуков навозных, именно, а не Пожарных) не положили у знакомых.
А вот в г.Сарове взяли товарища ГИТ прям на рабочем месте.

Мне же лично всегда интересны юридические аспекты противостояния.
Неграмотность и чванство надзорщиков известно давно. Пора таки начинать начало борьбы за их нравы.
Нас Д.А.Медведев к этому призывает! Хватить кошмарить, говорит!

Насчет Росстата - в следующий раз направите. ничего особого не будет.
Изменено: м.Евгений - 02-10-2013 11:13:06
Охрана специалистов по охране труда от труда надзорных органов и капризов работодателей.
 
Ну по его рассказам-он пытается со мной "Дружить" он как раз таки из пожарников. За месяц до капитана ушел....ну в общем-то понятно то не просто так....просто так за месяц до повышения не уходяят)))))

Жалобы написаны.
Обжалую предписания Руководителю (главному ГИТ), а также во все Суды. Из инспекции до сих пор(63 дня) нет ответа.

Накатала в Прокуратуру-но что-то отправлять боюсь, ведь и обратная сторона возможна-как назначат др. инспектора, то и не знаю что лучше. В СПб только 1 мне попался(проверяли еще 3 (там несколько по распоряжению были.)Ю) нормальный инспектор-который хотя бы разговаривал, как с человеком, нормально принимал документы и после даже посочувствовал , когда я ему рассказала о всех злоключениях. Но этот именно выколачивает, запугивает, опыт видно унего есть в таких делах. Навязывается на встречу с нашим ген. диром(уже после проигранного Суда). Названивал и написывал смс)))))!!! нашему энергетику...короче любыми путями. Считают, раз уж стройка-должны платить.
Пришла к нему - моя Жалоба у него на столе. Как Вы думаете, он как ответит?Упертый...Судья просто разнесла его на зседании.Он ничего не понял по-моему
 
Цитата
Юлия Ч пишет:

Жалобы написаны.
Обжалую предписания Руководителю (главному ГИТ), а также во все Суды.

Накатала в Прокуратуру
Юлия напишите чем дело кончилось, очень интересно, прям вся заинтригована..
 
Добрый день!

все с инспекцией по труду хорошо закончилось-нам все штрафы Суд отменил. Времени конечно потрачено много, но это того стоит. А вот от Руководителя инспекции в СПб так ответа и не пришло. Думаю больше сыграло то, что проверяющий инспектор был пойман на взятке . . .

Теперь вот во всю воююем-с с Роспотребнадзором.
Изменено: Ч Юлия - 12-11-2014 17:15:57
 
Цитата
Лёлька пишет:
Цитата
Юлия Ч пишет:
как ему объяснить что не его дело писать нам ГОСТ и СНип...
А Вы так и объясните, что его дело будет, когда работник свалится с высоты из-за отсутствия бортовой доски в ограждении, тогда его пригласят для расследования тяжелого или со смертельным исходом.... а пока пусть отдыхает...

У меня возник вопрос в связи с этой темой. Разве работодатель не является ответственным лицом за собственное оборудование? Я имею в виду, что если ему поставляют оборудование не соответствующее ГОСТ или какому-либо стандарту, если работодатель это заметил, разве он имеет право эксплуатировать данную установку?

Ну да, обнаружили поздно, вернуть не могут, в паспорте указано, что все хорошо, при расследовании происшествия кто будет виновным?
В данном случае можно частично согласиться с инспектором, пожалуй, ведь Покупатель не может "слепо" пользоваться тем, что ему вручил Продавец, т.к. всегда может быть брак.

Или я не права?
 
Работодатель при покупке оборудования должен получить паспорт на оборудование и кучу бумажек подтверждающих его качество, а также руководство по БЕЗОПАСНОЙ эксплуатации, а вот если в процессе эксплуатации замечены какие-либо дефекты-завернуть это все и вернуть!!!!!Ведь не хочет сидеть никто!!!!!
 
Цитата
Цитата
Юлия Ч пишет:
Жалобы написаны.
Обжалую предписания Руководителю (главному ГИТ), а также во всеСуды. Из инспекции до сих пор(63 дня) нет ответа.
Юлия Ч пишет:
А вот от Руководителя инспекции в СПб так ответа и не пришло.
и не будет, если жалоба подана в суд, то инспекция стоит в стороне!
Страницы: Пред. 1 ... 7 8 9 10 11 След.
Читают тему (гостей: 1)
модератор форума: Татьяна ; Никита


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)