Форум информационного портала "ОХРАНА ТРУДА В РОССИИ"
Меню
Академия

Передача дел

Страницы: 1
Передача дел, правила делопроизводства при увольнении
 
Коллеги, поделитесь опытом, кто как передавал дела при увольнении. Как лучше составить акт.
Примечание: после меня место будет вакантно, то есть передача никому :)
Зная причину, понимаешь суть.
 
Цитата
Алёна пишет:
Как лучше составить акт.
Если есть номенклатура дел, то напротив каждого дела поставить роспись...
Или возможно перечень документации, которая имеется...
Только не понятно, если передавать некому, зачем все это оформлять?
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
Цитата
Ольга А пишет:
Только не понятно, если передавать некому, зачем все это оформлять?
чтобы потом не сказали... что я ничего не делала, что у них ничего нет... и еще... пусть оценят масштабы!
Зная причину, понимаешь суть.
 
По номенклатуре наводила порядок с выкидыванием лишнего. Указывала на какой полочке какие дела стоят. Отдельную полку для архива. В компе папочки расставить примерно в том же порядке, что и в бумажном варианте. Опять же, все лишнее удалить. И все.
После меня хоть потоп. :coquet:
 
Цитата
Алёна пишет:
чтобы потом не сказали... что я ничего не делала, что у них ничего нет... и еще... пусть оценят масштабы!
Тогда я бы просто составила перечень всех документов. Выложить тебе?
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
Наташенька, :up4:
еще хочу написать, какое дело на каком этапе и что еще надо сделать (несколько АРМ в работе на разных этапах)
Зная причину, понимаешь суть.
 
Цитата
Ольга А пишет:
Выложить тебе?
давай :up4:
Зная причину, понимаешь суть.
 
Цитата
Наташенька пишет:
все лишнее удалить
Это можно сделать, если обиделся и все концы обрубаются... А вдруг завтра придется вернуться... :smoker2:
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
Цитата
Алёна пишет:
еще хочу написать, какое дело на каком этапе и что еще надо сделать (несколько АРМ в работе на разных этапах)
Ален, ты же , наверняка, в конце года составляла планы на мероприятий. Вот это и будет "Что еще надо сделать".
 
Цитата
Ольга А пишет:
Это можно сделать, если обиделся и все концы обрубаются...
этот вариант тоже подходит... забираешь всю интеллектуальную собственность
Зная причину, понимаешь суть.
 
Цитата
Алёна пишет:
давай
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
Цитата
Ольга А пишет:
Цитата
Наташенька пишет:
все лишнее удалить
Это можно сделать, если обиделся и все концы обрубаются... А вдруг завтра придется вернуться... :smoker2:
Та неее. У меня обычно куча чернового материала хранится. И еще много всевозможных до-ков из которых, ну скажем, опять же из нашей библиотеки копирую и леплю из нескольких одно (инструкции, программы........)
 
Ольга, спасиб! Ща все сверю... вдруг чего пропустила...
Зная причину, понимаешь суть.
 
Цитата
Алёна пишет:
то есть передача никому :)
в архив
 
Цитата
Владимир (Липецк) пишет:
Цитата
Алёна пишет:
то есть передача никому :)
в архив
часть, да ...
Зная причину, понимаешь суть.
 
Цитата
Алёна пишет:
часть, да ...
Почему, если предприятия не будет - то все уйдет в архив (по хорошему) 8)
 
Цитата
Владимир (Липецк) пишет:
Почему, если предприятия не будет - то все уйдет в архив (по хорошему)
неее... предприятие то пока будет...
Зная причину, понимаешь суть.
Страницы: 1
Читают тему
модератор форума: Павел.


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)