аудит системы охраны труда на предприятии

Страницы: 1 2 След.
RSS
аудит системы охраны труда на предприятии
 
Так как у нас проверка в этом году, то одна из компаний нашего города предлогает провести аудит системы охраны труда. Я считаю это неплохая вещь но как это правильно обосновать директору?
 
ну че ни кто не подскажет и не поможет
 
Цитата
наташа пишет:
как это правильно обосновать директору?
Направьте представителей фирмы, предлагающей аудит, к первому руководителю, предварительно разрешив им мельком взглянуть на состояние Вашей СУОТ. Как правило, они хорошо умеют аргументировать предлагаемые услуги. А если не умеют, то их и нанимать не стоит!
 
Юрий Орлов, полностью согласен и поддерживаю :super:
 
Цитата
наташа пишет:
Я считаю это неплохая вещь...
Учтите, что эта вещь доставляет много хлопот ИОТу.
Есть хорошая поговорка: "Глупый человек платит репетитору, умный - экзаменатору!"
:laugh4:
 
Цитата
Юрий Орлов пишет:
"Глупый человек платит репетитору, умный - экзаменатору!"
:appl2:
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
 
Цитата
наташа пишет:
Так как у нас проверка в этом году, то одна из компаний нашего города предлогает провести аудит системы охраны труда. Я считаю это неплохая вещь но как это правильно обосновать директору?
Вопрос какая проверка? Если проверка Трудинспекции - то те ребята проверяют документацию по формальному признаку - на сайте есть документы, что должно быть на предприятии. Если Вы хотите отбрехаться от этой проверки, то аудиторы не нужны - Вы и сами можете проаудировать себя.
А вот если Вас проверяют какие то оценщики с целью оценить сколько стоит Ваша компания на рынке и т.п. и важна имиджевая и рыночная привлекательность, которая строится из многих факторов, в том числе и культуры труда - то аудиторы нужны обязательно, чтобы подсказать слабые (провальные) места.
А вообще делается очень просто - запрашиваете у аудитора перечень компаний кого они проаудировали и потом связываетесь со своими коллегами в этих компаниях - вот и будет Вам правильное мнение о них.
Изменено: Лычко Леша - 15-02-2012 10:58:00
 
Проверка трудиспекции причем выездная. Всмысле формальному признаку? На каком сайте есть документация необходимая при проверке?
 
Цитата
Юрий Орлов пишет:
Учтите, что эта вещь доставляет много хлопот ИОТу.
интересно каких хлопот?
 
Цитата
наташа пишет:
Проверка трудиспекции причем выездная. Всмысле формальному признаку? На каком сайте есть документация необходимая при проверке?
8) Например: http://ohran-truda.com/index.php?/real-ot-obschee/primernyy-perechen-dokumentov-po-ohrane-truda-dlya-predpriyatiya.html
и еще маленькую тележку с кучкой документов.
8)http://www.hr-ok.ru/content/ready/ohranatruda.php
Комплект документов по охране труда,
которые должны быть на каждом предприятии,
(обязательный минимум)
Проверку проводит государственный инспектор по труду (Федеральная инспекция труда – Роструд)
1. Приказ о возложении обязанностей: назначение ответственного по охране труда за проведение инструктажей (ст.217 ТК (за электрохозяйство – п.1.2.3, 1.2.7 ПТЭЭП, по пожарной безопасности – ППБ 01-03 п.8, за Грузопод. мех., за леса)
2. Материалы аттестации рабочих мест + протоколы замеров ВПФ (шум, климат…) (ст.212 ТК РФ )
3. Обучение по охране труда для руководителей и специалистов (удостоверения) (ст.225 ТК РФ)
4. Программа вводного инструктажа /текст-инструкция/ проведения (п.2.1.2. ГОСТ 12.0.004-90; ст.212; 225 ТК РФ)
5. Перечень инструкций по ОТ (все действующие инструкции, даты, номера) (п.5.9 Пост. Минтруда №80; ст.211, 212 ТК)
6. Инструкции по охране труда по профессиям и видам работ (подлинники) ст.21 ТК РФ.
7. Инструкция проведения инструктажа персонала на 1 гр по электробезопасности. (Текст п.1.4.4. ПТЭЭП)
8. Перечень законодательных и правовых актов по ОТ /литература/: Законы, ТК, Правила, стандарты.
9. Перечень производств и профессий, при работе в которых обязательно прохождение первичных /периодичных мед.осмотров /вредные условия труда (если есть) (Приказ Мин. здравоохранения №90 от 10.13.2003, ст.13 ТК РФ)
10. Перечень видов работ и профессий повышенной опасности (если есть)
11. Перечень бесплатно выдаваемой спец. одежды, обуви и СИЗ, которые должны быть (ст.131 ТК РФ)
12. Личная карточка учёта специальной одежды, обуви и СИЗ + их наличие
13. Журнал регистрации вводного инструктажа (ст.212 и 225 ТК РФ. Пункт 2.1.2 ГОСТ 12.0.004-90).
14. Журнал регистрации инструктажа на рабочем месте: первичного, повторного, внепланового, целевого (п.7.9 и 7.2.2. ГОСТ 12.0.004-90, ст.225 ТК РФ )
15. Журнал регистрации несчастных случаев + материалы по НС: акт по НС (если были) и др.
16. Журнал учета мероприятий по улучшению условий и охране труда с суммами затрат (ст.226 ТК РФ )
17. Журнал учёта выдачи СИЗ (средств индивидуальной защиты), специальной одежды, обуви (бесплатно, согласно действующих норм /если они положены/) (Пост. Минтруда России от 18.12.1998г. №51; ст.131)
18. Журнал учёта выдачи инструкций по охране труда для работников /+приказы по ОТ/.
19. Журнал учёта и содержания защитных средств (если есть)
20. Журнал учёта присвоения групп по электробезопасности неэлектр.персоналу (п.1.4.4. ПТЭЭП )
21. Журнал регистрации наряд-допусков на работы с повышенной опасностью (если есть)
22. Журнал учёта проверяющих (проверок) с недостатками (если были)
23. Приказ о назначении ответственных лиц за производство работ повышенной опасности
24. Протоколы измерения величины сопротивлений. Журнал ведёт служба энергетика (если есть)
Список документов, которые инспектор по труду может проверить, может быть увеличен:
Кадровые документы:
1. Штатное расписание организации (по классификатору ОК-016-94) Пост. Госкомстата №1 от 05.01.2004
2. Правила внутреннего распорядка ст. 91, 100, 108, 189, 190 ТК РФ
3. Приказ о предоставлении отпусков и график отпусков ст. 213 ТК РФ. Пост. Госкомстата №1 от 05.01.04
4. Трудовые книжки ст. 84-1 ТК РФ; Постановление Правительства РФ от 16.04.03 «О трудовых книжках»
5. Трудовые контракты (договора) ст.57 ТК РФ
6. Должностные инструкции рабочих и служащих по штатному расписанию
7. Личные карточки работников. Пост. Госкомстата №1 от 05.01.2004
8. Выдача заработной платы 2 раза в месяц. Расчётные листки по зар.плате ст.136 ТК РФ
Документы, которые должны быть по электробезопасности:
1. Журнал учёта проверки знаний норм и правил работы в электроустановках п.1.4.3, 1.4.4. ПТЭЭП
2. Перечень профессий, рабочих мест и должностей ИТР, которые должны иметь группу по электробезопасности (1-ую группу или выше для работ под напряжением) п.1.4.4. ПТЭЭП
Документы, которые должны быть по пожарной безопасности:
1. Журнал регистрации противопожарного инструктажа (вводного) ППБ 110-03
2. Программа противопожарного инструктажа (вводного) текст ППБ 110-03
3. Инструкция по пожарной безопасности. Места обесточивания предприятия. Порядок закрытия помещения после окончания работы. Места для курения. Пожарно-техническая комиссия. Автоматическая система пожарной сигнализации. Два выхода (выходы не загромождать!). Решётки на первом этаже д.б. раскрываемыми. ППБ 110-03
4. Обучение пожарно-техническому минимуму руководителей, специалистов (удостоверения)
5. План-схема эвакуации.
6. Приказ о назначении лица, отвечающего за средства пожаротушения (огнетушители с номерами, дата проверки)
Изменено: Петровский Володимер - 15-02-2012 14:36:19
Мало знать себе цену - надо еще пользоваться спросом
 
Ну Володя написал все...дерзайте...если у Вас это будет при проверке - инспектор будет в приятном шоке...мы тут и сами с усами - все мы аудиторы друг друга - зачем Вам бабки выкидывать зазря 8)
 
Цитата
наташа пишет:
ну че ни кто не подскажет и не поможет
Зачэм дэньги заря тратит?? Ничэм вам аудит не паможет, дэньги на ветэр-да??
Главное - верить в себя. Мнение окружающих меняется ежедневно..
 
Цитата
Владимир Юрьевич пишет:
Цитата
наташа пишет:
ну че ни кто не подскажет и не поможет
Зачэм дэньги заря тратит?? Ничэм вам аудит не паможет, дэньги на ветэр-да??
:appl2:
 
Аудит. А зачем аудит?
Я понимаю если все есть СУОТ, сертификация все крутится вертится, тогда это рядовая процедура.
Или работодатель вдруг решил обратить пристальное внимание на ОТ понять, что у него плохо и все это поправить, тогда тоже понятно (хотя поняв, объемы работодатель быстро передумает).
А просто так провести аудит, чтобы было, зачем? Инспектору без разницы был аудит или нет он сам "аудитор" еще тот и на чужие бумажки смотреть не станет.
 
Цитата
наташа пишет:
считаю это неплохая вещь
Вещь то может быть и неплохая. Только Вы поймите, что аудит за Вас ничего не сделает. Все равно придется все воять самим. Они только подскажут, как надо организовать, какие бумаги должны быть. и т.п и т.д. А Вам здесь бесплатно уже так все подробно рассказали и показали, что любой аудит умоется.
Так что, берегите деньги на штрафы (тьфу, тьфу) (шутка):laugh4:
Изменено: Лёлька - 16-02-2012 09:55:51
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
Цитата
наташа пишет:
интересно каких хлопот?
ИОТ должен все организовать, показать представить ... За время проведения аудита аудиторы украдут у Вас Вашего личного времени как минимум 80 процентов (даже при условии, что оформлением договора будут заниматься другие люди). Плюс по результатам аудита после их отъезда куча мер с отчетами... Лучше уж это свободное время потратить на общение с участниками нашего форума. Мы тоже можем хорошо чему-нибудь плохому научить!
:laugh4:
 
Цитата
22. Журнал учёта проверяющих (проверок) с недостатками (если были)
Подскажите, форма такого журнала каким документом определена или произвольная форма? Прошивать, нумеровать надо?
 
Цитата
Володимер Петровский пишет:
Цитата
наташа пишет:
Проверка трудиспекции причем выездная. Всмысле формальному признаку? На каком сайте есть документация необходимая при проверке?
8) Например: http://ohran-truda.com/index.php?/real-ot-obschee/primernyy-perechen-dokumentov-po-ohrane-truda-dlya-predpriyatiya.html
и еще маленькую тележку с кучкой документов.
8) http://www.hr-ok.ru/content/ready/ohranatruda.php
Комплект документов по охране труда,
которые должны быть на каждом предприятии,
(обязательный минимум)
Проверку проводит государственный инспектор по труду (Федеральная инспекция труда – Роструд)
1. Приказ о возложении обязанностей: назначение ответственного по охране труда за проведение инструктажей (ст.217 ТК (за электрохозяйство – п.1.2.3, 1.2.7 ПТЭЭП, по пожарной безопасности – ППБ 01-03 п.8, за Грузопод. мех., за леса)
2. Материалы аттестации рабочих мест + протоколы замеров ВПФ (шум, климат…) (ст.212 ТК РФ )
3. Обучение по охране труда для руководителей и специалистов (удостоверения) (ст.225 ТК РФ)
4. Программа вводного инструктажа /текст-инструкция/ проведения (п.2.1.2. ГОСТ 12.0.004-90; ст.212; 225 ТК РФ)
5. Перечень инструкций по ОТ (все действующие инструкции, даты, номера) (п.5.9 Пост. Минтруда №80; ст.211, 212 ТК)
6. Инструкции по охране труда по профессиям и видам работ (подлинники) ст.21 ТК РФ.
7. Инструкция проведения инструктажа персонала на 1 гр по электробезопасности. (Текст п.1.4.4. ПТЭЭП)
8. Перечень законодательных и правовых актов по ОТ /литература/: Законы, ТК, Правила, стандарты.
9. Перечень производств и профессий, при работе в которых обязательно прохождение первичных /периодичных мед.осмотров /вредные условия труда (если есть) (Приказ Мин. здравоохранения №90 от 10.13.2003, ст.13 ТК РФ)
10. Перечень видов работ и профессий повышенной опасности (если есть)
11. Перечень бесплатно выдаваемой спец. одежды, обуви и СИЗ, которые должны быть (ст.131 ТК РФ)
12. Личная карточка учёта специальной одежды, обуви и СИЗ + их наличие
13. Журнал регистрации вводного инструктажа (ст.212 и 225 ТК РФ. Пункт 2.1.2 ГОСТ 12.0.004-90).
14. Журнал регистрации инструктажа на рабочем месте: первичного, повторного, внепланового, целевого (п.7.9 и 7.2.2. ГОСТ 12.0.004-90, ст.225 ТК РФ )
15. Журнал регистрации несчастных случаев + материалы по НС: акт по НС (если были) и др.
16. Журнал учета мероприятий по улучшению условий и охране труда с суммами затрат (ст.226 ТК РФ )
17. Журнал учёта выдачи СИЗ (средств индивидуальной защиты), специальной одежды, обуви (бесплатно, согласно действующих норм /если они положены/) (Пост. Минтруда России от 18.12.1998г. №51; ст.131)
18. Журнал учёта выдачи инструкций по охране труда для работников /+приказы по ОТ/.
19. Журнал учёта и содержания защитных средств (если есть)
20. Журнал учёта присвоения групп по электробезопасности неэлектр.персоналу (п.1.4.4. ПТЭЭП )
21. Журнал регистрации наряд-допусков на работы с повышенной опасностью (если есть)
22. Журнал учёта проверяющих (проверок) с недостатками (если были)
23. Приказ о назначении ответственных лиц за производство работ повышенной опасности
24. Протоколы измерения величины сопротивлений. Журнал ведёт служба энергетика (если есть)
Список документов, которые инспектор по труду может проверить, может быть увеличен:
Кадровые документы:
1. Штатное расписание организации (по классификатору ОК-016-94) Пост. Госкомстата №1 от 05.01.2004
2. Правила внутреннего распорядка ст. 91, 100, 108, 189, 190 ТК РФ
3. Приказ о предоставлении отпусков и график отпусков ст. 213 ТК РФ. Пост. Госкомстата №1 от 05.01.04
4. Трудовые книжки ст. 84-1 ТК РФ; Постановление Правительства РФ от 16.04.03 «О трудовых книжках»
5. Трудовые контракты (договора) ст.57 ТК РФ
6. Должностные инструкции рабочих и служащих по штатному расписанию
7. Личные карточки работников. Пост. Госкомстата №1 от 05.01.2004
8. Выдача заработной платы 2 раза в месяц. Расчётные листки по зар.плате ст.136 ТК РФ
Документы, которые должны быть по электробезопасности:
1. Журнал учёта проверки знаний норм и правил работы в электроустановках п.1.4.3, 1.4.4. ПТЭЭП
2. Перечень профессий, рабочих мест и должностей ИТР, которые должны иметь группу по электробезопасности (1-ую группу или выше для работ под напряжением) п.1.4.4. ПТЭЭП
Документы, которые должны быть по пожарной безопасности:
1. Журнал регистрации противопожарного инструктажа (вводного) ППБ 110-03
2. Программа противопожарного инструктажа (вводного) текст ППБ 110-03
3. Инструкция по пожарной безопасности. Места обесточивания предприятия. Порядок закрытия помещения после окончания работы. Места для курения. Пожарно-техническая комиссия. Автоматическая система пожарной сигнализации. Два выхода (выходы не загромождать!). Решётки на первом этаже д.б. раскрываемыми. ППБ 110-03
4. Обучение пожарно-техническому минимуму руководителей, специалистов (удостоверения)
5. План-схема эвакуации.
6. Приказ о назначении лица, отвечающего за средства пожаротушения (огнетушители с номерами, дата проверки)
Я треть этого списка зарежу и попрошу найти, какие нормативные акты, содержащие государственные требования ОТ, обосновывают данные вопросы к наличию документов. За попытки ссылки на ГОСТ, ПТЭЭП, ППБ в предписании по охране труда нужно безжалостно срывать погоны.

Господа, внимательнее. Есть и ссылки на старьё.
Охрана специалистов по охране труда от труда надзорных органов и капризов работодателей.
 
Цитата
Ольга Антонович пишет:
Цитата
наташа пишет:
считаю это неплохая вещь
Вещь то может быть и неплохая. Только Вы поймите, что аудит за Вас ничего не сделает. Все равно придется все воять самим. Они только подскажут, как надо организовать, какие бумаги должны быть. и т.п и т.д. А Вам здесь бесплатно уже так все подробно рассказали и показали, что любой аудит умоется.
Так что, берегите деньги на штрафы (тьфу, тьфу) (шутка) :laugh4:
Это как в поговорке
Кто не умеет работать - хочет руководить.
Кто не умеет руководить - хочет координировать.
Кто не умеет ни работать, ни руководить - учит, как нужно и работать, и руководить.
Охрана специалистов по охране труда от труда надзорных органов и капризов работодателей.
 
Цитата
м.Евгений пишет:
Кто не умеет ни работать, ни руководить - учит, как нужно и работать, и руководить.
Женя, это ты про нас с тобой? :laugh4:
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
Страницы: 1 2 След.
Читают тему (гостей: 1)
модератор форума: Татьяна ; Никита


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)