Приказ об ответственном лице за ОТ

Страницы: Пред. 1 2 3 4 5 След.
RSS
Приказ об ответственном лице за ОТ
 
Цитата
Владимир пишет:
за электрохозяйство инженер по охране труда не может быть назначен ответственным лицом.
Никогда! Если у ИОТа есть право инспектирования эл.установок (4гр), полученное в Ростехнадзоре, то контролировать может, не более!
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
В организации д.б. как минимум 3 обученных в УЦ (с удостоверениями неаффилированных обучающих организаций) а остальных-ожно обучить, только каждого-по-разномку, в соответствии с отнесением к той или иной группе сотрудников
 
Добрый день.
Мой вопрос (близкий к данной теме) адресован многоуважаемым экспертам.
Могу ли я как обученный ИОТ проводить обучение по программе вводного инструктажа с лицами, работающими в ином юрлице, но на территории арендуемой у нашей организации. Т.е. к примеру - крупный торговый центр, полно мелких магазинчиков, а ИОТ - он один, работает на юрлицо - владельца торгового центра.
Нужно ли при этом составлять какой либо договор между юрлицами или наоборот, можно ли составить такой договор, к примеру -
- ООО "3 поросенка" передает в аренду ЗАО "коси и забивай" торговую площадь - кв.м. ЗАО "коси и забивай" обязана исполнять и соблюдать на арендованной территории все требования ОТ и ТБ/ПБ, санитарии и др...
 
Цитата
Артем Горенский пишет:
Могу ли я как обученный ИОТ проводить обучение по программе вводного инструктажа
с лицами, работающими в ином юрлице, но на территории арендуемой у нашей
организации.
если вы хотите сказать как собственник, нет, скорее так не получится, наверно все таки вам надо быть оформленным так, как совместитель и отвечать за охрану труда этой ЗАО "Коси и забивай"

а вот с пожаркой не много иначе. там можно (даже нужно) прописать разграничения отвественности в части ПБ между ООО " поросенка" и ЗАО "коси и забивай"
Зная причину, понимаешь суть.
 
"Коси и забивай" и так должны выполнять требования прописанные в договоре. а вот вводный инструктаж проводить не имеет право, имеет право тока проверять его наличие и отстранять людей не прошедших
и то если в договоре прописано что арендодатель контролирует выполнение требований ОТ ПБ и так далее...
Конференция (Часть № 1. знакомство и наработка опыта общения.)"
- Это чудеса, – равнодушно пояснил Чеширский Кот.
- И.. И что же они там делают? – поинтересовалась девочка, краснея.
- Как и положено, – Кот зевнул. – Случаются...
 
Цитата
Артем Горенский пишет:
- ООО "3 поросенка" передает в аренду ЗАО "коси и забивай" торговую площадь
- кв.м. ЗАО "коси и забивай" обязана исполнять и соблюдать на
арендованной территории все требования ОТ и ТБ/ПБ, санитарии и др...
В договоре все это так и надо прописать и дальше в большем объеме. Но это не имеет отношения к Вам как к ИОТу, все это направлено на сохранение здания и сооружения, что бы арендаторы не начали там газовые баллоны разбрасывать и взрывать и т.д.
 
 
Спасибо, я Вас понял.
 
подскажите: если в организации вводят должность "специалист по ОТ" то нужно ли делать "положение о службе ОТ"??? что подразумевается под словом "служба" направление деятельности или отдел??? и можно ли сделать службу (если это отдел) из одного специалиста по ОТ?

ПОЛОЖЕНИЕ
о службе охраны труда
I. Общие положения
1
. Управление охраной труда в организации осуществляет ее руководитель. Для организации работы по охране труда руководитель организации создает службу охраны труда.

2. Служба охраны труда организации (далее - Служба) подчиняется непосредственно руководителю организации или по его поручению одному из его заместителей.

3. Служба организовывается в форме самостоятельного стоуктурного подразделения организации, состоящего из штата специалистов по охране труда во главе с руководителем (начальником) Службы.
 
и еще:
подскажите вот в этом документе где должен фигурировать специалист по ОТ? или все таки зам. ген. директора отвечает полностью за ОТ...???
ООО «ХХХ»

г. Асбест «____» апреля 2011 г.
ПРИКАЗ № ____
О назначении лиц, ответственных
за обеспечение охраны труда на предприятии
В целях обеспечения безопасных условий и охраны труда на рабочих местах предприятия в соответствии с требованиями главы 34 Трудового кодекса РФ, –
ПРИКАЗЫВАЮ:
1 Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда на предприятии возлагаю на себя.
2 Для соблюдения требований охраны труда на предприятии:
2.1 Назначить ответственным за обеспечение безопасных условий и охраны труда в целом по предприятию главного инженера Иванова И.И. (или заместителя директора).
2.2 Назначить ответственным за обеспечение безопасных условий и охраны труда на производственных территориях в пределах порученных им участков работ начальника управления Смирнова А.А., начальника …. отдела Сергеева С.С., заведующую хозяйством Никитину Н.Н., начальника гаража Петрова П.П.
2.3 Назначить ответственным за безопасную эксплуатацию и обеспечение охраны труда при эксплуатации машин и оборудования в пределах порученных участков работ начальника гаража Петрова П.П.
2.4 На время отсутствия (болезнь, отпуск и т.д.) ответственных лиц, указанных в п. 2.2 – 2.3, обязанности по обеспечению безопасных условий труда возложить на лиц, исполняющих их обязанности.
3 Ответственность за соблюдение безопасных условий и охраны труда при выполнении разовых внеплановых работ возлагать на лиц, назначенных соответствующими приказами руководителями указанных работ.
4 Ответственным лицам за обеспечение безопасных условий и охраны труда в своей работе руководствоваться требованиями должностных инструкций и государственных нормативных документов в области безопасности и охраны труда.
Директор С.С. Начальников
 
Цитата
Dj Скрипун пишет:
в этом документе где должен фигурировать специалист по ОТ?
В пункте, где возлагается контроль за соблюдением требований ОТ.

Цитата
Dj Скрипун пишет:
Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда на предприятии
возлагаю на себя.
Это писать не надо. Это подразумевается само собой.

Цитата
Dj Скрипун пишет:
2.1 Назначить ответственным
за обеспечение безопасных условий и охраны труда в целом по предприятию главного
инженера Иванова И.И.
Я бы здесь написала "Общее руководство и координацию работ по обеспечению требований ОТ на предприятии возложить на ГИ Иванова И.И.

Остальное в норме.:up:
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
Цитата
Dj Скрипун пишет:
то нужно ли делать "положение о службе ОТ"???
Нет, надо делать должностную инструкцию ИОТа

Цитата
Dj Скрипун пишет:
что подразумевается под словом "служба" направление деятельности или отдел
Направление деятельности

Цитата
Dj Скрипун пишет:
можно ли сделать службу (если это отдел) из одного специалиста по ОТ?
Неа. Отдел должне состоять из его сотрудников и иметь руководителя.
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
если я правильно понял, если вступаю в должность специалиста по ОТ достаточно только должностной инструкции, а положения соответственно писать не надо?
Изменено: Engineer of fire safety - 04-04-2012 14:21:26
 
Цитата
Ольга А пишет:
Цитата
Dj Скрипун пишет:
в этом документе где должен фигурировать специалист по ОТ?
В пункте, где возлагается контроль за соблюдением требований ОТ.
таки нет такого пункта:weep7:
 
Цитата
Dj Скрипун пишет:
а положения соответственно писать не надо?
Да.

Цитата
Dj Скрипун пишет:
таки нет такого пункта
А "на нет и суда нет" :laugh4:
Значит ИОТ в данном приказе фигурировать не будет.
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
и еще в штате 300 сотрудников - правильно ли, то что руководство решило не делать "службу ОТ", а ограничилось "специалистом по ОТ"???
 
Цитата
Dj Скрипун пишет:
Цитата
Ольга А пишет:
Цитата
Dj Скрипун пишет:
в этом документе где должен фигурировать специалист по ОТ?
В пункте, где возлагается контроль за соблюдением требований ОТ.
таки нет такого пункта
А сами написать не можете такой пункт??? Обычно в приказах последним пунктом пишут "Контроль за выполнением приказа возложить на... (или оставляю за собой)"
Все девушки ангелы, но когда им обламывают крылья, приходится летать на метле...
 
Оля, а не подскажешь, возможно ли что только спец. ОТ выучился по ПТМ и проводил вводные и первичные инструктажи на раб. месте или всех руководителей нужно в УЦ? жесткое требование есть?
 
Цитата
Dj Скрипун пишет:
и еще в штате 300 сотрудников - правильно ли, то что руководство решило не
делать "службу ОТ", а ограничилось "специалистом по ОТ"???
Структуру службы охраны труда и ее численность определяет руководитель организации в зависимости от численности работающих, характера условий труда, степени опасности производств и других факторов с учетом Межотраслевых нормативов численности работников службы охраны труда в организациях, утвержденных Постановлением Минтруда России от 22.01.2001 N 10.
Изменено: Лёлька - 04-04-2012 14:29:44
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
Цитата
Татьяна Бурьян пишет:
Цитата
Dj Скрипун пишет:
Цитата
Ольга А пишет:
Цитата
Dj Скрипун пишет:
в этом документе где должен фигурировать специалист по ОТ?
В пункте, где возлагается контроль за соблюдением требований ОТ.
таки нет такого пункта
А сами написать не можете такой пункт??? Обычно в приказах последним пунктом пишут "Контроль за выполнением приказа возложить на... (или оставляю за собой)"
таки слизал этот док. с сайта догма.су - вот и разбираюсь...я еще зеленый в ОТ!:bounce:
нужно начинать делать локальные доки как специалисту по ОТ - а еще не знаю с чего начать))
 
Цитата
Dj Скрипун пишет:
Оля, а не подскажешь, возможно ли что только спец. ОТ выучился по ПТМ и
проводил вводные и первичные инструктажи на раб. месте
НЕТ!!!

Цитата
Dj Скрипун пишет:
всех руководителей нужно в УЦ? жесткое требование есть?
Всех не надо, а определенных послать придется. Приказ МЧС № 645 от 12.12.2007"Об утверждении Норм пожарной безопасности "Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций"
Я только что подробно все расписывала про это в теме ПТМ работников в разделе "пожарная безопасность"
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
Страницы: Пред. 1 2 3 4 5 След.
Читают тему (гостей: 2)
модератор форума: Татьяна ; Никита


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)



Nebosh