Цитата |
---|
Софья пишет: на что обратить внимание в первую очередь? |
Наиболее часто встречающиеся нарушения требований Государственных нормативных актов такие как отсутствие:
-организации обучения, проверки знаний требований охраны труда, инструктажа и стажировки работников по охране труда, включая занятых на работах с вредными или опасными условиями труда, к которым предъявляются повышенные требования по охране труда;
-инструкций по охране труда по профессиям и видам работ, организации обучения и проверки знаний по охране труда руководителей и специалистов (Постановление № 1/29 от 13.01.03 « об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций);
-службы охраны труда (штатной/внештатной) или должности специалиста по охране труда (штатного /внештатного) (ст.217 ТК РФ);
-обеспечения работников спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной и коллективной защиты ( ст.221 ТК РФ);
-предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров работников (ст. 213 Трудового кодекса РФ;
-аттестации рабочих мест по условиям труда («Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда» приказ Минздравсоцразвития России от 31.08.2007 N 569);
а также нарушения в порядке расследования и учета несчастных случаев и профессиональных заболеваний (ст.227 – 231 ТК РФ).